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部署・役職名 | 建築施工管理/S・RC造/埼玉本社の住まいを通じて地域に貢献する企業/所長クラス/東京 |
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職種 | |
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仕事内容 |
マンション、オフィスビル、商業施設などを中心とした、S・RC造建築物の施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■工程管理 ■品質管理 ■安全管理 ■施工管理 等をお任せいたします。 ・進行中の現場は東京、千葉、埼玉に50程度あり、お住まいになるべく近い現場をご担当頂く予定です。 ・現場在中になることが多く、直行直帰型の仕事スタイルが中心 現場の職員数は約70名で、中途社員も多数ご活躍いただいております。 施工管理職は現場で1人で行うことも多いですが、助け合う風土のものチームワークを発揮し仕事をしていることも特徴です。 【こんな方におすすめ】 ・長く働ける環境へ転職を考えている方 ・年収アップを目指したい方 ・過去の経験を生かしてスキルアップをしたい方 ・関わる仕事の規模を広げたいとお考えの方 【同社について】 中途入社が90%。 「わからない」はあたりまえなので、ご安心ください。 未経験からスタートした職員が20代で年収1000万円を稼ぐ事もあります。 一つ一つ進んでいけば、収入アップも望めますし、そうなれば、あなたの「満足」にも守るべき家族の「満足」にもつながるかもしれません。 一緒に、「今よりもっと」を目指しませんか? |
労働条件 |
雇用形態:正社員 就業時間:9:00~18:00(休憩60分) 【年間休日:120日】 完全週休二日制(原則土日祝) 夏期及び年末年始休暇、有給休暇(6ヶ月経過後10日) 産休育児休暇:制度あり、実績あり 【年収】750万円~1,100万円(例:38歳~58歳) 【月収】42万円~60万円(例:38歳~58歳) (月給:基本給34.5万円~49.3万円+管理手当:7.49万円~10.7万円) ※固定残業代:74,900円~107,000円(30h分)を含む ※30時間を超える場合は別途残業代支給 ※管理監督者として登用の場合、管理手当ではなく役職手当が支給されます。 ■賞与:年1回 ■昇給:年2回(過去実績3.5ヶ月分) ■社会保険完備 ■退職金制度あり(勤続5年以上)、60歳定年制(65歳迄再雇用制度あり) ■交通費規程内支給(上限100,000円) ■産休育児休暇(取得実績あり)、介護休暇制度 ■結婚祝い、出産祝い、入学祝い、新築祝い ■屋内禁煙 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■S造もしくはRC造における現場施工管理で、現場所長経験もしくはそれに準ずる経験をお持ちの方■1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ■一級・二級建築士をお持ちの方書類選考 ⇒ 面接(1回予定) ⇒ 内定 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/15 |
求人番号 | 2993873 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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