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知的財産マネージャー（もしくはメンバー）
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コニカミノルタ株式会社
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- 資本金37,519百万円
- 会社規模5001人以上
- 精密・計測機器
- 医療機器メーカー
| 部署・役職名 | 知的財産マネージャー（もしくはメンバー） |
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| 仕事内容 |
■事業内容 当社では、知的財産は経営資源の一つであり、事業戦略、技術戦略と結びついた知的財産戦略は経営において不可欠な要素と認識しており、知的財産戦略を推進する知的財産部の成果は企業価値を大きく左右します。 このため、知的財産部は、経営トップをはじめとして各事業部門からも大きな期待と信頼を寄せられております。定期的に各事業部責任者と知的財産部合同での戦略会議を開催し、事業戦略と知的財産戦略の方向性を整合させています。 ■職務内容 ・知的財産部のマネージャーとして以下の業務を担当していただきます。 １）知的財産戦略の策定、提案 ２）リエゾン業務（発明発掘業務） ３）国内外の特許出願・権利化業務 ４）自社知的財産活用及び他社知的財産対応業務 ５）知的財産組織の管理、運営、改革案の策定及び推進 ６）特許事務所のマネジメント、調整業務 ※応募者の経験・スキルがマネージャーレベルに満たない場合、メンバーとして上記５）以外の業務をお任せする可能性があります。 ・インダストリー、ヘルスケア、プロフェッショナルプリント、デジタルワークプレイス等、いずれかの事業を担当し、発明の発掘や、特許の出願・権利化などから事業戦略と連動した知財戦略の策定まで幅広い業務に携わっていただきます。 ・担当の事業により件数は変動しますが、平均年間30件程度の特許出願と、権利化などを担当します。出願明細書の作成や意見書の作成など書誌的な業務は特許事務所を活用して効率化している為、戦略面や方針策定に注力することが可能です。 ・国内特許・海外特許の割合は半々程度で英語を使う頻度は高いですが、読み書きがメインです。 ■職場環境 リモートワークとフレックスを活用しながら、ワークライフバランスを取れるよう、柔軟な勤務スタイルで働いています。 ■キャリア入社者の担当業務／期待する役割 即戦力の特許技術者として、特に事業に役立つ群としての特許網の構築施策・他社知的財産対応業務における特許検討・戦略立案・実際の交渉の場で活躍して頂くことを期待しています。 |
| 労働条件 |
【諸手当】 ・裁量労働手当・外勤手当・次世代育成手当 など ※裁量労働手当：企画型裁量労働制を採用しており、適用時は本給の14％を上乗せします（残業時間約15時間分に相当） 【昇給/賞与】 ・昇給：年1回 / 賞与：年2回（6月・12月） 【休日/休暇】 ・年間所定休日は125日（閏年は126日）です ・完全週休2日制、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度 ほか 【福利厚生】 ・制度 ： カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度 など ・保険 ： 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 など ・施設 ： 独身寮、体育館、グランド など 【退職金・年金制度】 ・確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制） ※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度（401k）での受け入れが可能です |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 １）発明発掘または特許出願・権利化業務の経験を3年以上有する方２）知的財産部門における組織管理・運営業務をご経験の方 ３）読み書きレベルの英語力 【歓迎（WANT）】 １）TOEIC700点以上または同等以上の英語力を有する方２）事業会社（特にメーカー）での知的財産業務経験5年以上 ３）他社知的財産対応業務の経験を有する方 ４）海外駐在、海外の法律事務所勤務 ※当社ではグローバルでの知的財産業務も多く発生する為 ５）部門トップや経営層と交渉やプロジェクトを進めるために必要な論理性（思考力、説得力） |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 新規事業 海外事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/03/22 |
| 求人番号 | 3008949 |
採用企業情報
- コニカミノルタ株式会社
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- 資本金37,519百万円
- 会社規模5001人以上
- 精密・計測機器
- 医療機器メーカー
-
会社概要
【設立年月日】1936年12月22日
【代表者】代表執行役社長 兼 CEO 大幸 利充
【資本金】375億1,900万円
【従業員数】単体：4,407名 連結：39,775名（2023年3月現在）
【本社所在地】東京都千代田区丸の内
【事業内容】
■デジタルワークプレイス事業
複合機及び関連消耗品の開発・製造・販売、並びに関連サービス・ソリューション、及びITサービス・ソリューションの提供
■プロフェッショナルプリント事業
デジタル印刷システム・関連消耗品の開発・製造・販売、各種印刷サービス・ソリューションの提供
■ヘルスケア事業
＜ヘルスケア分野＞
画像診断システム（デジタルＸ線画像診断、超音波診断システム等）の開発・製造・販売・サービスの提供、医療のデジタル化・ネットワーク化・ソリューション・サービスの提供
＜プレシジョンメディシン分野＞
遺伝子検査、プライマリケア関連サービスの提供、創薬支援
■インダストリー事業
＜センシング分野＞
計測機器等の開発・製造・販売
＜材料・コンポーネント分野＞
ディスプレイに使用される機能性フィルム、産業用インクジェットヘッド、産業・プロ用レンズ等の開発・製造・販売
＜画像IoTソリューション分野＞
画像IoT及び映像関連機器の開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供
【当社について】
IoT、人工知能（AI）といった最新のデジタルイノベーションによって、あらゆる産業において
かつてない大きな変革が起きる昨今、ビジネスシーン、ライフシーンも大きく変わろうとしています。
コニカミノルタは、こうしたビジネス環境の変化の時代こそ最高のチャンスと捉え、自らが
「課題提起型デジタルカンパニー」としてその変革をリードする企業になること、また人間社会の進化に
貢献する、新たな価値を創出し続ける企業を目指します。
創業以来磨きあげてきた、画像や色を核としたイメージングの技術があり、全世界で約200万社のお客様との
つながりもあります。この強みを活かしながら、現在、世界中の4万人を超える従業員が、お客様を中心に据え、
お客様の真の課題を洞察し、ビジネスの現場で働く方々の課題解決を提供しようと日々の行動から変革に取り組んでいます。
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