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部署・役職名 | ★DX新規事業開発コンサルタント/大手総研系/世に出ていないデジタルサービスの創出/充実した福利厚生 |
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仕事内容 |
【募集職種の期待役割】 今後の当社グループの中長期的成長に向けて、必要なのは、“ゼロ→1を生み出す” ことであり、その推進力となる役割を期待しています。具体的には、社会課題や業界課題を捉え、解決に向けたアイデアを考案し、ビジネスへ落とし込む一連の活動をリードできる人材を求めています。 【具体的な職務内容】 デジタルによる顧客・業界のトランスフォーメーション、そしてその先にある社会のトランスフォーメーションを目指します。 カーボンニュートラル、サーキュラーエコノミー、食の安定供給、インフラの老巧化対策、 地域活性化など、企業のビジネス課題をこれら社会課題の解決につなげていくことが、当社の考えるDXです。 ■職務内容 DX担当役員直轄の全社横断的戦略部門として、積極的なファンディング支援、事業化に向けたスーパーバイズ、当社グループ横断での案件捕捉など、案件創出のHUB&SPOKEとなり、 DX2.0/3.0案件の事業化を強力に推進していく。 あらゆる業界における事業探索を通じ、DXのタネをみつけ、新たな事業を創出する。事業パートナーを発掘し、パートナー企業・ベンチャー企業との共創も積極的に推進。 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 DXに関連する案件に携わっていただきます。 ■関連するキーワード 地域DX、街DX、インフラDX、エネルギーDX、建設DX、設備DX、店舗DX、移動DX、金融DX、営農DX、サプライチェーンDX、食品流通DX、広告DX DX3.0、スマートシティ、カーボンニュートラル、サーキュラーエコノミー、 MaaS、ヘルスケア、レジリエンス、デジタルツイン 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 アイデアをビジネスに昇華させるための発想力、人を巻き込む力、 最後までやり遂げる意志があれば、非常に大きな達成感と満足感を味わうことができるはずです。 様々な新規事業案件を経験しながら、将来的には当社グループの事業推進を牽引する人材、もしくは特定の専門分野に関するコンサルタント人材など幅広いキャリアの可能性があります。 |
労働条件 |
【勤務時間】 標準労働時間:1日7時間30分(コアタイム:10:00~15:00) 在宅勤務(リモートワーク)制度有 【休日・休暇】 ・完全週休二日(土日) 祝日 ・年末年始 ・暑中休暇(5営業日連続休暇。6~9月の間に1回取得可能) ・リフレッシュ休暇(5営業日連続休暇。年1回取得可能) ・振替休日(業務都合で土・日・祝祭日に出勤した場合、代替の休日(振替休日)を取得) ・産前産後休暇 ・慶弔見舞 【福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災) ・賞与実績:月給の約6ヶ月 (職階に応じて変動) ・通勤手当(会社規定に基づき支給) ・退職(確定拠出型)年金制度 ・テレワーク(在宅勤務)制度 ・医療サポート制度、オフィス内託児所完備 ・独身寮、住宅手当制度 等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・企業のデジタル変革(DX)や新規事業の立ち上げにプロジェクトをリーダーもしくはそれに準ずる立場として参画した経験 ・情報戦略や情報化に関する中長期計画の立案にて中核的な役割を果たした経験 ・デジタルビジネスやデジタルサービスの企画・開発にて中核的な役割を果たした経験 (上記は事業会社の社員、コンサルタント、いずれの立場でも構わない) |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2023/10/06 |
求人番号 | 3012461 |
採用企業情報
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