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部署・役職名 | 【パーソルグループでクライアントのはたらき方を変える】人事領域のDX推進・業務コンサルタント #コンサル職・PM経験者歓迎 |
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人事を中心としたバックオフィス業務に課題を持つクライアントに対し、「プロセス」×「テクノロジー」の活用で課題解決および生産性向上に貢献していただきます! 業務の範囲は営業からプロジェクトマネジメントまで幅広くお任せしますので、キャリアの幅を広げて頂けます! ----------------------------------------------------------------------------------- 【ビジョン】 はたらいて、笑おう。 【ミッション】 パーソルグループの人と組織の課題解決力を活かし 業務とテクノロジーコンサルティングではたらき方を転換する ----------------------------------------------------------------------------------- ■事業・組織の特徴 1.人と組織の課題解決をさまざまな形で行う、パーソルグループの知見やサービスを最大限活かし、お客様にご提供します。 2.業務領域別のプロフェッショナルが専門性的な知見と実績を活かし、お客様の課題の解決に取り組みます。 3.「はたらき方の転換」に資する有望なテクノロジーを市場の中から選りすぐり、お客様に最も適したテクノロジーをご提供し、お客様の課題の解決に取り組みます。 4.自らが率先してショーケースとなり「新しいはたらき方」を実践し、そこで得た知見をお客様に、社会に還元します。 ■募集の背景 サービス領域の拡大・プロジェクト増加に伴い、プロジェクトリーダー・マネジャーをお任せできる人材の強化を進めております。 ■業務内容 人事を中心としたバックオフィス業務の課題解決を、クライアントの課題ヒアリングから課題整理、解決策検討、進捗管理、実行支援を複数名で分担しPJT推進をして頂きます。 マネジャー職の場合、PM・組織マネジメントもお任せいたします。 <テーマ例> ・BPM、BPRコンサルティング ・人事ERPや人事パッケージシステム導入、活用支援 ・人事戦略立案~実行支援 など ■業務内容の変更の範囲 会社の定める業務内容(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務内容)となります。 ■PJT事例 ①タレントマネジメントシステム入替に伴う運用整備・アウトソーシング化PJT(発電会社様) ●支援内容(3か月/2名体制) ・システム移行に伴うデータ成型 ・新システム運用手順やルール等、運用設計 ⇒ネクストステップでアウトソーシング化をご支援予定。 ②間接部門である人事部門の業務効率化支援PJT(自動車部品メーカー様) ●支援内容(3か月/2名体制) ・現業務の可視化(業務ヒアリング→業務一覧作成) ・改善ポイントの洗い出し ・他社での効率化の事例なども含めた改善施策の立案 ■はたらく環境について 当社では生産性の向上を風土醸成×仕組みづくりで推進しています。 ・在宅勤務制度あり ・フルフレックス制度(標準労働時間8時間) ・平均残業時間20時間程度(業務やプロジェクトによって異なります) パフォーマンスを発揮いただける方に関しては上記制度に限らず、 兼業・副業など個々の状況に合わせて就業形態も相談可能です。 ~2023年10月に分社化しました!~ コンサルティング会社としてブランディングを強化していくため、 新会社「パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社」を設立いたしました。 BPRから人的資本の最大化まで一貫提供できる国内唯一のコンサルティング組織として、さらなる事業の発展を目指していきます。 |
労働条件 |
・契約期間:期間の定めなし ・試⽤期間:あり(3カ⽉) ・就業時間:フルフレックス制度のため定め無(標準労働時間8時間) ・休⽇:⼟⽇、祝⽇、年末年始 ・残業:あり(平均⽉20時間 ) ・年収:700万円〜1,500万円 社会保険:健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険 受動喫煙防⽌措置:屋内原則禁煙(喫煙専⽤室設置) ◆就業場所の変更の範囲 会社の定める就業場所となります (リモートワークを行う場所、取引先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所となります) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 下記いずれかに該当する方・コンサルティング職の経験がある方 ・システム導入や業務改善プロジェクトのPL、PM経験がある方 ・BIツールの導入において、要件定義、開発の経験がある方 【歓迎(WANT)】 ・人事領域の実務経験があり、システム導入や業務改善の経験がある方・業務でBPR、BPMに携わったことがある方 ・クライアントに対して課題のヒアリング、ソリューションの提案をした経験を1年以上お持ちの方 【求める人物像】 ・新しいシステム・仕事に対して柔軟に取り組める方 ・困難な状況でも前向きに解決しようとする姿勢をお持ちの方 ・後輩育成などグループとしての価値を大きくしていきたいという思いがある方 ・はたらいて笑おうに共感する方 ・業務変革の面から世の中の働き方を変えていくビジョンに共感いただける方 |
アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/05/09 |
求人番号 | 3013293 |
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