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IT・DX推進担当者（SFA）
採用企業案件
レバレジーズ株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- デジタルマーケティング
- その他
- 人材紹介・人材派遣
| 部署・役職名 | IT・DX推進担当者（SFA） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
当社は2005年に創業以来、黒字経営を継続し2023年度は年商1149億を突破しました。 「働きがいのある会社ランキング」7年連続ベストカンパニー、 「働きがいのある会社」女性部門は3年連続1位、若手部門も2022年に1位を受賞しており、成長を続けています。 ■業務内容 SFA,CRM,MAといったセールステックシステムの導入支援や拡張、保守、運用における、システムや技術の設計、品質の維持・担保を担当していただきます。 関わるプロジェクトに応じて、上流工程（要件定義～設計）を行っていただくこともあります。 主に扱うシステムはSalesforceを軸とし、連携する内製のシステム、外部システムに配慮しながらアーキテクトの品質を最大化していただきます。 ・システムアーキテクト システムの全体的なアーキテクチャの策定や、システムの要求事項を満たすための最適なテクノロジーの選択・提案、各コンポーネントやインターフェースの設計、システム間のデータの流れや通信方法について定義を行います。 また、各設計の品質の維持・向上のための品質管理や、仕組みの設計・導入を行います。 ・要件定義、設計 主に業務効率の向上、リスクの低減、売上の向上を目的とした企画に対し、テクノロジーを軸とした解決手段を要件として定義します。 プロジェクトとの親和性に応じて、基本設計・詳細設計を行います。 ＜担当サービス＞ ・IT領域人材サービス ・メディカル領域人材サービス ・若年層向けの人材サービス ・その他新規事業 ■当ポジションの魅力 ・立ち上げからグロースフェーズ、事業ドメインを越えて様々なサービスに幅広く関わることができます。 ・各事業のセールステックの活用方法についての情報交換や、社外コンサルから提供される情報/過去施策のログ情報を通じて、知見やノウハウを受けられるため、課題解決に向けた実現手段の引き出しを増やすことができます。 ・ユーザーや営業活動に関するデータは社内システムによって営業データと統合され、改善のための分析情報や、自動化のための参照値として活用することができます。 ■キャリアパス ・事業課題の改善に向けたプロジェクト全体の管理・統括担当（PM） ・DXプランナー ■募集背景 ・セールステックの活用範囲の拡大や、より高度な活用を行うため セールステックを導入したことで成果がでており、未導入の部門や事業からの導入・利活用推進者への需要が高まっております。 さらには、導入システムのより高度な活用によって、組織の提供価値の向上にも推進していきたいと考えております。 これらを共に推進していくための仲間を募集します。 ■マーケティング部について 事業開発に必要なスペシャリストがすべて社内に在籍するインハウス型の組織です。 社内の専門性を磨くことで競争優位性を高め、自分たちで全ての事業課題の解決をすることが求められます。 「業界No.1のマーケティング組織を作ることが、事業やサービスを業界No1にすることにつながる」そんなやりがいのある環境です。 具体的には、Webマーケティング（SEO・リスティング広告・アフィリエイト・純広告・SMO・CRM等）を中心に、事業に合わせて集客スキームを構築し、事業を創り、伸ばしていくのが我々のミッションです。 会社としてマーケティングに注力する一方で、事業の急拡大に追いつくためには、組織体制がまだまだ不安定な状況です。 「一緒に会社や組織を創っていきたい」という方を募集しております。 本ポジションは「マーケディング部BizOps戦略室」所属、マーケティング職としての採用となります。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 下記より選択制 ①09:00～18:00 ②09:30～18:30 ③10:00～19:00 ※所定労働時間8時間／休憩1時間 ※フレックスタイム制：無 【休日・休暇】 ■年間休日121日以上（土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇） ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■有給休暇 ・入社半年後10日～最高40日 ・労働基準法に基づき年間1日～2日付与日数は増えていきます ■特別休暇 ・婚姻休暇・出産補助休暇・忌引き 【待遇】 ■交通費支給（当社規定による） ■各種社会保険完備 ■確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ■産前フレックス・時短勤務制度 ■ビジネス雑誌読み放題 ■オンライン英会話無料受講制度 ■LCP制度（事業部間交換留学制度） ■事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり） ・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止 ・禁煙サポート制度あり ■ご近所手当 ・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者：2万円／月 支給 ・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者：1.3万円／月 支給 ■カフェ制度 ・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題 ・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給 ・白米食べ放題、レトルト食品、スープも充実 【勤務地】 渋谷桜丘支店：東京都渋谷区桜丘 ※就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・要件定義以降の実務経験3年以上（要件定義/設計/実装）・Webアプリケーションの開発及びデータモデリングの経験 【歓迎（WANT）】 ・業務系システムの運用または導入経験・SaaS製品の管理・設定経験 ＜求める人物像＞ ・リスク管理や、品質管理が得意な方 ・構造化、効率化が得意な方 ・テクノロジーについての情報収集や活用が好きな方 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 女性管理職実績あり 産休・育休取得実績あり 自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 資格支援制度充実 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/08/05 |
| 求人番号 | 3032300 |
採用企業情報
- レバレジーズ株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- デジタルマーケティング
- その他
- 人材紹介・人材派遣
-
会社概要
【設立年月日】2005年4月6日
【代表者】代表取締役 岩槻 知秀
【資本金】5,000万円
【年商】1149億円（2024年3月期決算）
【従業員数】1,993人（2023年5月時点）
【本社所在地】東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア24F/25F
【その他事業所】29拠点（海外拠点を含む)
【事業内容】
レバレジーズは、社会の課題を解決し関係者全員の幸福を追求し続けることをミッションに、
インターネットメディア・SaaS・人材・システムエンジニアリング・M&A・海外の領域で、国や業界をまたいだ問題解決を行なっています。
レバレジーズは2005年に創業以来、黒字経営を継続し2023年度は年商1149億円となりました。
各分野のスペシャリストが集うオールインハウスの組織構成と、業界を絞らないポートフォリオ経営で、時代を代表するグローバル企業を目指します。
■IT事業
レバテックは、フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。
■医療・介護事業
医療・介護業界に特化した人材コンサルティングを行っています。「高齢社会」を迎え医療サービスの需要がますます高まるなか、医療・介護を支える人たちが抱える課題解決をサポートすることで、誰もが安心して医療・介護を受けられる社会の実現に貢献しています。
■総合就職／転職サービス事業
時代のニーズに合わせ対応する業界や職種も変化していきます。エージェントとしての役割だけでなく、市場に合わせて学校との連携やイベント開催など、様々な角度から1人1人の人生の転機に関わっています。
【代表者プロフィール】
岩槻 知秀 TOMOHIDE IWATSUKI
1980年生まれ。大阪府和泉市出身。
早稲田大学社会科学部入学後、大学1年時からIT企業にてビジネス経験を積む。
大学卒業と同時に、2005年にレバレジーズ株式会社を設立し、現在に至る。
グループ会社の取締役も兼務。
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