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| 部署・役職名 | コンプライアンス職、調査マネージャー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
職務要約： • 不祥事故調査及び個人情報漏えい事故調査に関する業務等 • 不祥事故調査及び個人情報漏えい事故に係る監督官庁への報告・届出、処分案の起案、その他事故処理に関する業務等 • その他コンプライアンスに関する業務 職務詳細： • マルチチャネル（営業職員、代理店、金融機関）における個別事案の事故調査方針の立案・主導・実施。 • 事故関係者（募集者、管理者、保険関係者等）への直接調査（対面による現地調査）及び間接調査（所属長等への確認指示）の実施。 • 担当事案及び発生事案における事故発生原因の分析。 • 財務局及び金融庁への届出書の作成及び報告。 • 事故審査会等への付議・運営及び処分（案）の作成等。 • 事故事案おいて必要に応じて警察及び弁護士と連携を図り、業界他社との共同調査を実施。 • その他コンプライアンスに関する業務（一部英語による報告書作成） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 経験（以下のいずれかの要件を満たし、コンプライアンスに関する意識が高い方）：• 保険業務に幅広い知識を有する方。（法務・コンプライアンス部門経験者は尚可） • アドバイザリーファーム等での不正調査業務経験者。（金融業界に関する不正調査経験があれば尚可） スキルおよび能力： • 情報分析力、論理的思考力及び文書作成能力（英語尚可）。 • 面談調査スキル及び対人対応力。 • 事故及び不正行為を是正し、発生防止を指導することができる強い正義感と倫理観。 • パソコン・スキル（ワード、エクセル、パワーポイント）。 【歓迎（WANT）】 1）公認不正検査士（CFE）取得者、コンプライアンス・オフィサー取得者2）ビジネス英語力保持者 社外勤務についての部内ガイドライン： ハイブリッド勤務になります。社外勤務は当社のガイドラインに従って決定いたします。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/10/19 |
| 求人番号 | 3035169 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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- 近年のデジタル化の進展により求人企業様と求職者様との転職支援媒体が大きく変容してまいりました。変容する転職支援産業においても、弊社の求職様への基本スタンスは不動です。キャリアプランの強みとなるキャリアアンカー分析を支援するキャリアコンサルテイングサービスに価値観をおいています。
- (2020/02/02)
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