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部署・役職名 | 【グループIT】スタジオ/オフィス インフラリーダー |
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仕事内容 |
会社概要 創業以来インターネットを軸に事業を展開し、『メディア事業』、AIを高度に活用した『インターネット広告,DX事業』、『ゲーム事業』など、多数のプロダクト、事業分野を持つ当社グループ。 その基盤となるシステムやクラウド活用のナレッジを、グループ会社やスタートアップ企業に活用してもらう専門部署が、新たな仲間を募集中です!! 業務内容 当社のスタジオ/オフィスに関するインフラ・ネットワークの新規/既存プロジェクトの責任者、各ステークホルダーとの調整や連携をし、セキュリティやシステム面といった多方面な視点でプロジェクトの成功を導いていただきます。 また、現場プレイヤーとしての活躍から、チームの成長を促すなどの役割も担っていただく可能性があります。 ご自身のスキル・活躍次第ではより大きな組織マネジメントなども可能になるポジションです。 主な業務内容 スタジオ/オフィス新規案件のプロジェクトマネジメント 社内向けスタジオ設備ネットワークの運用/改善 スタジオ/オフィス関連業務におけるツールの運用/改善 スタジオ/オフィスインフラに関する相談やサポート など チームの文化や体制、働く環境について チームの文化や体制 グループIT推進本部は、非エンジニアの会社に対しては事業立ち上げに必要な部分を全面的にサポート 開発エンジニアがアサインされている会社には、高度なデータ分析やセキュリティ等補完するシステムやナレッジを提供。データ分析部隊やセキュリティ組織等、事業側に特化した組織が既に存在する場合は、より高度なシステム開発や機能開発を連携して実施など、当社グループの各部署ニーズやフェーズに合わせ、そのサポート、コミット具合を最適化する事を特徴とした横断組織です。 本募集ポジションの体制として、グループIT推進本部内にあるスタジオ/オフィスインフラを管理しているチーム内で情報の共有や新規スタジオやオフィスインフラに関する対応を連携して進めております。 規模が大きなプロジェクトから小さなものまで幅広く対応を行っており、その中で各事業や責任者などのキーマンとやりとりを行いながら、ネットワークやインフラ周りの契約サポートやコスト最適化提案などのフォローを行っています。 日々の業務改善から新規案件と、自分のスキルを活かせる多種多様な案件に携われるチャンスがあり、会社に対する価値提供を実感できます。 環境 原則、会社の規定に基づいて出社(相談可能) コミュニケーションツールは Slack や Zoom などを利用 定期的な1on1 フリーアドレス・固定席など出社時の環境も設定可能 主な利用製品・技術 Cisco / YAMAHA / Fortinet / HUAWEI / Dell / Zabbix / Ansible / Python / bash / Jenkins / Grafana 開発環境・ツール GitHub / Slack / Backlog / Visual Studio Code / Notion |
労働条件 |
勤務時間:10時~19時(職種によっては裁量労働制適用) ※所定労働時間:8時間00分 休憩60分 待遇・福利厚生:◆半期初に目標を立て、半期末に目標の達成度を評価、それに応じて給与・年俸を見直し ◆健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)、雇用保険、労災保険、厚生年金保険、従業員持株会、社内カウンセリング制度、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度、家賃補助制度(2駅ルール、どこでもルール)、退職金制度(勤続インセンティブ)、産業医面談、予防接種、医務室、無料マッサージルーム完備、部活動等 ◆各種研修、 技術職専用開発ルーム ◆女性活躍促進制度(妊活休暇、妊活コンシェル、キッズ在宅、キッズデイ休暇、認可外保育園補助、ママ報) 休日休暇:週休2日制(土曜・日曜)、祝日、夏期休暇(毎年3日間)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇(初年度10日間)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 10名を超えるメンバーのチーム/組織のリーダーとしての経験大規模プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーとしての経験 CiscoやYAMAHAといった物理/論理ネットワークの構築・運用経験 スクリプト言語含むプログラミングスキル サーバーの運用を行ってきた経験 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/11/19 |
求人番号 | 3037232 |
採用企業情報
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