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【案件責任者】インフラエンジニア/前給より20％以上アップの方多数/フルリモート有/賞与年2回

年収：800万～ 1200万

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部署・役職名	【案件責任者】インフラエンジニア/前給より20％以上アップの方多数/フルリモート有/賞与年2回
職種	サーバーエンジニア（構築・運用）ネットワークエンジニアデータベースエンジニア
業種	その他
勤務地	東京都
仕事内容	【前職給与以上を保証】【5日間以上の連休可能】【残業10h程度】など、高収入と働きやすさを同時に手に入れられます 20代～50代まで幅広い世代の社員が活躍している当社。長く働ける理由は、【正当な評価による収入面】と【働きやすさ】にあると自負しております。１，前職給与から20％以上アップを実現可昇給・評価は、年功序列ではなく実績に基づいて実施。そのため、エンジニアの半数以上が、前職年収から20％以上アップを実現しています。また、大手クライアントと直取引が多数ある当社には、スキルを磨き続けられる環境があるため、自然と収入アップにつなげていけます。２，ムリなく続けられる環境だから安心 ■リモート相談可 ■土日祝休みで年休120日以上　 ■有給取得率90％以上 ■残業月平均10時間程度 ■産育休の取得実績あり　などワークライフバランスを大切にできます。「働き方を改善したい」「スキルアップしたい」「稼ぎを増やしたい」といったありのままの想いを、ぜひぶつけてください。そして、うまく会社を使ってください。会社も、社員一人ひとりの想いに合わせて、さらに成長させることをお約束します。【募集背景】外資系大手SIベンダーから戦略的分社化を行い設立した当社。前身の会社での活躍が評価され、大手SIerを中心にさまざまなクライアントとお取引があります。今後はアプリ事業や、自社サービスの開発部門も拡大していく予定。それに合わせ増員募集を実施します。今後の将来を担う人材を求めております。【働き方について】どんな案件にチャレンジしたいか、どんなスキルを身につけたいかといった意見を現場から発信できる「開発業務執行委員会」を設置。部門長だけでなく若手メンバーも加えた組織として運営しており、一人ひとりの声を反映した、納得感のある働き方が実現できています。【プロジェクト開始前の研修について】現場に入る前に2週間程度の研修期間を設ける場合もあります。必要な知識を効率的に学べるだけでなく、何年目であっても新しい技術へ前向きに取り組む姿勢をサポートします。当社と直取引を行う東証プライム上場企業をはじめとした大手クライアントに対し、下記の業務をご担当いただきます。ご希望や経験、スキルによっては当社のIoT関連案件に参画していただく可能性もあります。【具体的な仕事内容】お持ちの経験やスキルに合わせたプロジェクトをお任せします。 ■要件定義から運用・保守まで、プロジェクトは多種多様東証プライム上場企業などナショナルクライアントを中心としたお客様とお取引しています。通信・金融・官公庁・公共サービス・製造業界などの、要件定義から運用保守まで幅広い案件に携われます。最近では、クラウド（AWS、Azure、GCPが中心）基盤構築及び、ネットワーク構築の案件が多く、時代に合ったスキルを身に付けられます。その他、請負案件も拡大しているため、ご希望や経験、スキルによっては当社の請負案件に参画していただく可能性もあります。【プロジェクト例】 ◆AWSネットワーク移行概要：既存オンプレ環境からAWSへのNW移行環境：F5/BIG-IP LTM VE・Cisco/ASA・Direct Connect 技術：AWS 作業範囲（フェーズ）：要件定義、基本設計、詳細設計、移行設計、構築、テスト ◆仮想基盤リプレイス概要：既存仮想基盤からのリプレイス・ハイパーコンバージドインフラ製品へのリプレイス環境：HPE/SimpliVity、DL360 OS：RHEL7/VMware vSphere 6.5 NW機器：F5/BIG-IP LTM VE/Cisco/Nexus5000シリーズ　　　　　　　　　　　　　　　　　技術：VLAN、VPC、HSRP Web：Apache DNS: BIND・Rapid DR 作業範囲（フェーズ）：要件定義、基本設計、詳細設計、構築、テスト ◆某庁職員様用PCリプレイス概要：マスタ設計・構築・検証　　　クライアントノートPC4000台のキッティング環境：OS：Windows10 LTSC 　　　マスタ作成ツール：Symantec Ghost　　　　　　　　　　　　　　　　　技術：SCCM、BitLocker 作業範囲（フェーズ）：要件定義、基本設計、詳細設計、構築、テスト、導入 ※上記は案件の一部例です。【アサインの流れ】 ▼面談にて、身に付けたいスキルや希望のキャリアをヒアリング「技術力でなく、経験年数だけで評価されていた」「年功序列でキャリアアップが望めなかった」「市場価値を上げられるスキルや経験を積みたい」など、前職時代や現在抱えている不安も教えてください。【東証プライム上場グループの強固な基盤で、成長を後押し】 2021年に東証プライム市場上場グループへと参入し、2022年2月1日付で傘下にある3社を吸収合併。これにより、これまで以上に強固な経営基盤を確立し、多彩な案件受注が可能となりました。通常、一社で経験できないような複数の大規模プロジェクトに携われることが魅力の一つ。質の高いITシステムのノウハウを学べたり、幅広く経験することができます。そのため、スペシャリストとして活躍することを希望の方も、PM/PLなどのマネジメント志向の方にとっても、最適な環境です。
労働条件	【勤務地】 ★リモート相談可 ★転居を伴う転勤なし ★居住地を考慮し勤務先を決定します！・東京都千代田区（本社）または、東京23区内のプロジェクト先・本社へのアクセス：JR山手線、他各線「秋葉原」駅より徒歩3分・転居を伴う転勤なし【勤務時間】・9:00～18:00（実働8時間、休憩60分）・平均残業時間：月10時間以下【雇用形態】・正社員・試用期間：6カ月（試用期間中の待遇・給与に変更なし）【給与】・賞与：年2回（7月、12月）※今期より決算賞与も追加支給・昇給：年1回（7月）【待遇・福利厚生】・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・交通費支給（月4万円まで）・資格取得支援制度・資格手当・役職手当・報奨金・在宅勤務・リモートワーク（案件による）・社内研修会・自社セミナー室完備・仮眠室、リフレッシュルームあり・中国やシリコンバレーをはじめとした海外で、1週間ほどの研修実施【休日・休暇】・年間休日：120日以上・完全週休2日制（土・日）・祝日休み・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇　※取得率90％・産前・産後休暇　※取得実績あり・育児休暇　※取得実績あり ★特別休暇 ★子育て中の母親も在籍中、男性の育休取得も推奨 ★5日間以上の連休可能
応募資格	【必須（MUST）】 ◾️技術スキル【言語／フレームワーク他】 AWS、GCP、Azure、Oracle Cloud、Cisco ◾️ 技術スキル（IT・Web系）【OS】 Linux、Windows ⇒上記、要件定義、基本設計フェーズ【歓迎（WANT）】 ◾️技術スキル【言語／フレームワーク他】 MySQL、Oracle ◾️ 技術スキル（IT・Web系）【OS】【活かせる経験・スキル】・サーバまたはネットワークの設計～運用保守いずれかの工程に携わった経験・リーダー・マネジメントの経験 ※上記経験がない方も採用する可能性があります ※「これからPM・PLとしてのキャリアを歩んでみたい」という方も歓迎いたします
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 2年連続売り上げ10％以上UP マネジメント業務なし管理職・マネージャー完全土日休み月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/08/08
求人番号	3039711

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