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部署・役職名 | 【プロダクトデザイナー】年収1000万可!+SO付与/フルフレックス/裁量◎ |
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仕事内容 |
【概要】 サービス体験をより良いものにし、自社サービスの事業成長に貢献するプロダクトデザイナーを募集しています。 ユーザーニーズの読み解き、ユーザー課題の設定からプロダクトマネージャーと連携し、デザインの力でプロダクト開発を推進していただくポジションです。 私たちは、電動キックボード・電動アシスト自転車を、街じゅうにあるポートにて貸し出し・返却できるシェアリングサービスを提供しており、”街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”ことを目指しています。 街にあるポートで機体を借りて、自由な場所で返すという体験は日本ではまだ浸透していないと考えています。電動キックボードに乗るという体験も同様です。 一歩先の新しいサービスを誰もがつまずくことなく始めることができ、生活に取り入れていく。 一部のエリアだけではなく、ありとあらゆるところで自社サービスの移動網が活用されていく。 今までにないサービスを実現する、そんなプロダクトデザインにチャレンジしてみたい方からのご応募をお待ちしています。 【デザイナーとともに解決したい事業課題】 ・今よりも10倍スムーズでストレスがなく心地の良いライドフローの実現(ソフトウェア・ハードウェア・ポート空間をなめらかにつなぐ体験) ・限られたシチュエーションでの活用に限定せず、どこに行くにも・どんなときでも安心して使える移動インフラに仕上げること ・ユーザーひとりひとりの行動を促し、「ユーザー全体の需要」と「ポート・車両の供給」のバランスを取ること ・電動キックボードと電動アシスト自転車の交通ルールが、誰にでも理解できるコンテンツの発明 ・自社サービスが社会に広く受け入れられるためのブランドアイデンティティの確立。一貫したクリエイティブで体現していくこと ・人々の生活の変化を通じて、既存の交通インフラが築き上げた街のあり方を、さらに良いものにしていくこと 【仕事内容】 ・アプリ開発を主体としたデザイン業務全般 ・ユーザー要望の読み解き、課題設定 ・新規機能のデザイン、既存UIの改善提案 ・ソフトウェアに限らず全社の活動をデザインで推進すること - キャンペーン用のバナーやLP、宣伝用のチラシの制作 - ポートに設置する看板などのデザイン - ハードウェアの乗車体験の改善提案 ・デザインチームがより良いパフォーマンスを発揮するための運用改善 【仕事の魅力】 ・社会的意義のあるサービスが、世の中に浸透するプロセスに携わることができること ・車両やポートを含めた、スマホアプリに閉じないリアルな体験設計の面白さ ・COOを中心とした経営陣と密に会話をしながら、迅速な意思決定でプロダクト開発を推進できること |
労働条件 |
【勤務時間】 10:00 ~ 19:00 ※フレックスタイム制 【休日・休暇】 完全週休2日制(土日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇 【待遇・福利厚生】 ・社会保険 ‐ 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 ・福利厚生 ‐ 交通費支給 ‐ 入社時有休付与 ‐ 健康診断・インフルエンザ予防接種費用負担 ‐ モバイル・PC支給 ‐ 自社サービス利用補助 ‐ 団体保険 ・その他 ‐ ストックオプション |
応募資格 |
【必須(MUST)】 <経験>・toC向けのネイティブアプリのデザイン経験 ・または3年以上のアプリサービス・Webサービスのデザイン経験 <スキル> ・ユーザー課題を解決するために、デザインの細部までこだわり切ることができるスキル ・デザインの意図を言語化し、説明することができるスキル ・プロダクトマネージャーやエンジニアなどの関係者を巻き込んでプロジェクトを推進するためのコミュニケーション能力 ・Figmaを使ったデザイン制作 【歓迎(WANT)】 <経験>・デザインシステムの構築・運用経験 ・デザイナーが複数人所属するチームのマネジメント経験・リーダー経験 ・ハードウェアやリアルな場所などを含めたサービス体験の構築に携わった経験 ・デジタルマーケティング用のバナーやクリエイティブの制作経験 <スキル> ・UXリサーチを通したユーザーインサイトの発見 ・ユーザビリティテストの設計・実行による課題抽出 ・UXライティングの知識 【求める人物像】 ・同社の事業・ミッションに共感していただける方 ・同社のValues・価値観を大事にし、メンバーと一緒に仕事ができる方 ・オーナーシップを持ってプロダクトをドライブする熱意を持った方 ・顧客視点を大事にし、現場で実際に起きていることを第一に仕事に向き合うことができる方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2023/10/31 |
求人番号 | 3061725 |
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