転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 【リモートワーク可/プライム案件多数】開発PM 候補@WLB◎(平均残業時間12.5H/有給消化率約70%) |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
アプリケーション開発プロジェクトのプレイングマネージャポジションです。 【具体的には・・・】 ■顧客対応(クライアントとの信頼関係構築、新規案件の獲得など) ■プロジェクト管理(プロジェクトの方針決定、要員計画、メンバー管理、進捗管理、品質管理など) ■開発上流工程(顧客の要件整理~要求定義、要件定義など) ■チーム管理(ピープルマネジメント、メンバー育成など) ※ご経験やプロジェクト状況に応じて、可能な箇所からご担当頂く想定です。 技術に強みを持ったエンジニアが数多く在籍しているため、マネジメントに集中できる環境です。 マネジメント経験のある方には、次期リーダーの育成も担っていただきたいと考えています。 ★将来的に、部門運営や組織運営に携わりたい方も大歓迎です。 |
労働条件 |
<雇用形態> ・正社員 ・試用期間:6ヶ月 ※期間中条件変更無し <想定年収> 600万~1000万 <給与> ・月給制 ・賞与年2回(7月・12月) ・昇給年1回 <勤務地> ・東京都港区(転勤なし) ・リモートワーク可 ・オフィス内 フリーアドレス <就業時間> ・9:00~18:00 ※残業時間:全社平均 12.5時間 <休日・休暇> ・年間休日120日 以上 ・完全週休2日制(土、日) ・祝日 ・夏季休暇(3日) ・年末年始休暇 ・有給休暇 ※有給消化率:約70% ・慶弔休暇 ・バースデー休暇 ・その他 特別休暇など <制度・福利厚生> 【社会保険】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・介護保険(40歳以上) 【各種手当】 ・出張手当 ・役職手当 ・残業手当(月30時間超過分) ・通勤手当(5万円/月まで) ・決算賞与(業績による) 【各種制度】 ・確定拠出年金(401K) ・健康保険組合所有の各種施設、サービス利用 ・クラブ活動 【スキルアップ支援】 ・資格取得奨励制度(対象資格:50以上) ・管理職研修(マネジメント研修、各種法令研修、財務会計研修など) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 いずれかのご経験・要件定義以降のご経験 ・チームリーダー又はサブリーダー経験 【歓迎(WANT)】 ・PM経験・エンドユーザー折衝の経験 ・プライム案件のマネジメント経験 |
アピールポイント | 2年連続売り上げ10%以上UP 教育・研修制度充実 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/20 |
対象年齢 | ~ 60歳 |
年齢制限理由 | 定年年齢を上限とするため / 省令1号 |
求人番号 | 3077096 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です