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土地活用提案営業（マネージャー候補）

年収：1000万 ～ 1500万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 土地活用提案営業（マネージャー候補）
職種
業種
勤務地
仕事内容 当社は、「世界中の『むずかしい土地』をゼロに」を掲げ、
今までの常識に捕らわれない新たな土地活用・不動産開発市場を創出しています。

職務内容：
（1）個人/法人が保有している土地情報を取得し、所有者が考える活用イメージをヒアリング
（2）検討地周辺のマーケット調査・検討地の建築条件の調査を他部門と協力しながら行う
（3）検討地でフィル・パーク/プレミアムガレージハウスの企画検討を他部門と協力しながら行う
（4）検討地での企画提案から契約のクロージング・契約クロージング後のPJマネージメントを建築担当と共に行い、テナント誘致までを含めたPJの完了までを行う

本ポジションの魅力：
・労働時間に対する裁量は本人にあるという考えが浸透しており、働き方の多様性を尊重する風土があります。
・メンバーは年齢問わず自身の裁量を持って働き、目標達成の為、主体的に業務に取り組んでいます。
・「仕事の成果」「会社への貢献」「能力」に応じた評価を重んじております。（例：新卒3年目でマネージャー職に抜擢、子育てのために時短勤務で働く女性でもマネジメント職で活躍）
・年功序列ではなく、役職関係なく率直に自分の考えを言う事を推奨している為、風通しが良いです。
・上場ベンチャーで、ご自身の実力次第で新たな支店設立、部門設立、役員就任までチャレンジいただく事が出来る環境です。
・実績に応じたインセンティブ制度があるので、実績を増やせば増やした分だけ収入UPを望むことが可能です。
労働条件 【年収詳細】
年収 1000万円 〜 1500万円
月給　60万～80万円
※固定残業代（45H）含む、45時間を超える残業代は別途支給
※ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。
固定給＋実績に応じてインセンティブ
賞与実績：固定賞与年2回
決算賞与：決算賞与年1回（会社・個人の実績に応じて支給）

【福利厚生】
・社会保険完備
・従業員向け株式給付信託あり
・育児支援あり
・コミュニケーション補助（飲食代会社負担）あり
・社員研修旅行
・社宅補助制度（住居費の一部を負担する制度）
・健康促進制度（年1回の健康診断/人間ドック、オフィスドラッグ、オフィスコンビニ、休憩室、インフルエンザ予防接種費用負担）

【勤務時間】
9：00～18：00
・残業：20～45時間程度

【休日】
完全週休2日制、土日祝
GW、夏季休暇、冬季休暇、産休、育休、子供の看護休、介護休、慶弔休暇
応募資格

【必須（MUST）】

ゼネコン、ハウスメーカーでの部長以上のご経験

【歓迎（WANT）】

宅地建物取引士の資格保有者歓迎（お持ちでない方はご入社後に取得いただきます）

リモートワーク

不可
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2024/02/07
求人番号 3079674

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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