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部署・役職名 | 感光材の研究開発/製造技術職_中堅社員ポジション【化学×高純度で世界の半導体を支えるグローバル化学メーカー】 |
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仕事内容 |
当社は液晶ディスプレイ、有機ELディスプレイ、半導体デバイス、蓄電デバイスの製造に欠かせないフォトレジスト用感光性材料分野で世界シェアNo.1の化学メーカーです(出典:野村証券株式会社・Global Markets Research)。経済産業省より、2020年版グローバルニッチトップ企業に選定されました。 主幹事業である感光材事業をはじめ、化成品事業、ロジスティック事業の3つの事業領域を拡大させ、直近5年で売上高は1.7倍、経常利益は4.8倍に成長しています。「生命線は研究開発にある」を理念に、独創的な視点を大切にした研究開発を継続しながら、世界の動向や市場ニーズを見据え「次の次」を想定した先見性は、各方面より高い評価をいただいています。 <当社の研究開発/製造技術の強み・面白さ> ◆業界のトレンドを捉えた世界の先端品、低分子から高分子まで幅広く触れることができる ◆少量のサンプルワークから工場スケールまで一貫して担当することができ、自分の手で製品を作り上げた実感を持つことができる ◆豊富な分析装置で顧客からの高い品質要望に応えることができる 【仕事内容】 ・電子材料向け感光性材料ならびにポリマーの研究開発 (合成経路の探索、検討など) ・量産化のための生産プロセス開発 ・次世代材料の製造コア技術開発、量産適用サポート ・テーマ推進とメンバーへの技術指導、ならびにチーム運営への参画 近年、最先端技術であるEUVリソグラフィの本格量産が開始され、より一層の品質、性能、そして対応スピードが求められています。 当社は、安定した品質で高純度な感光性材料を、少量多品種にて製造できる生産技術を強みとし、世界シェア50%を占めるに至りました。市場のニーズに応えるためには、試作から量産に至るまで安全面はもとより、純度、微量不純物、各種工程パラメーターに至るまで精密に制御し、かつ堅牢な生産プロセスの構築が必要となります。四半世紀に渡って培ってきた高純度化、低メタル化技術を基盤とし、発展するデジタル化社会を支える重要な材料を提供するための研究開発部門として常に成長しています。 |
労働条件 |
勤務地 :千葉県 転勤有無:転勤は当面想定していません。 雇用形態:正社員 試用期間:あり (6ヶ月) 就業時間:8:30~17:00 休日:土日、祝日 ※年間125日(2023年度実績) 休暇:年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇など 給与:経験・前職給与等を考慮し当社規程により決定 ・昇給:年1回(7月) ・賞与:年2回(6月、12月※直近1年実績:5.4~6.0ヶ月/年) 福利厚生: 各種社会保険(雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険) 各種手当(通勤手当、家族手当、住居手当、残業手当) 退職金制度、確定拠出年金制度、産休育休制度、介護休業制度、社員表彰制度、懇親会補助金制度、社内クラブ活動補助金制度、資格取得支援制度、大学留学制度、保養所(草津山荘)所有、団体長期損害所得補償制度(GLTD) 他 <福利厚生補足> 通勤手当:全額支給(上限なし) 家族手当:配偶者6,000円、子供4,000円 住居手当:7,800円~13,600円(持家、非世帯主も対象) 退職金制度:勤続3年以上/65歳までの再雇用制度あり(定年:60歳) 確定拠出型年金:6,000円~10,000円 <その他補足> ■引越し補助制度※条件有 ■転居に掛かる費用会社負担※条件有 ■屋内禁煙(屋外喫煙室あり) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・大学学部卒以上(化学系及びそれに類する学部、学科)【必要な経験・能力】 ・有機合成品の実験室レベルでの開発から量産化、実用化検討を3年以上行った経験者 ・有機合成実験、高分子重合実験、合成経路研究開発経験 【歓迎(WANT)】 ・チームマネジメント経験がある方【求める人物像】 ・低分子有機合成、および高分子への探索心と継続した改善、向上意欲のある方 ・社内外とのコミュニケーション能力 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 完全土日休み フレックスタイム |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/07/03 |
求人番号 | 3081581 |
採用企業情報
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