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部署・役職名 | CM職(構造設計)【リモート8割+残業20h/高年収/東京】 |
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仕事内容 |
【平均年収1000万円/離職率2%以下/リモート8割で働きやすさ◎】 プロジェクトの構造担当として、建設プロジェクトの企画・運営、品質・コスト・スケジュール・その他様々なリスクの管理を行い、事業推進を支援して頂きます。 【詳細】 〇品質管理 〇スケジュール管理 〇計画策定・設計レビュー 〇発注支援 〇施工マネジメント(業者選定、工期調整など) 〇コストマネジメント 【ポイント】 プロジェクトの計画段階から参画し、事業者側の立場で発注者、設計会社、施工会社の間に立ってプロジェクトマネジメントを担当頂きます。 これまでの設計事務所やゼネコンでの設計経験を活かして頂き、クライアントの要望を最大限実現頂くポジションです。 【担当案件について】 近年はデータセンター、病院、工場案件が特に増えていますが、教育施設やオフィス、商業施設、物流施設など、幅広い案件がございます。 入社後は1つの用途に限らず、幅広く案件をお任せしますので、広い知見とスキルを身に着けることができます。 【雇用形態について】 基本は正社員での採用となります。 一部契約社員スタートの可能性もありますが、90%以上の方が正社員でのご入社をされています。 【同社の特徴】 ◎75歳まで勤務可 定年65歳で再雇用が10年となるため、最長で75歳まで勤務可能です。 ◎圧倒的な技術力 大手設計事務所の冠を持つCM企業であるため、高い技術力を持つ技術者が集まっています。 単なる調整役ではなく、技術者としての高い知見やスキルを活かせるフィールドがございます。 ◎「役職がいない」ニューノーマルな組織形態 同社には部長や課長はおらず、社員は「さんづけ」で呼び合っています。 風通しがよく「エンゲージメント」が高い職場環境です。 ◎離職率2%以下 毎年退職者は2~3名程度(離職率2%以下)です。 ◎コアタイムなしのフルフレックス勤務 AM5:00~22:00の間で自由な時間に勤務ができます。 1日の労働時間も1h~(1hで終了してもOK)自由に設定できるため、ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。 ◎残業時間の実態は・・・ 全社平均20時間未満、繁忙期でも30時間程度です。 ◎在宅勤務も活用可 出社率30%未満。CM業務に携わる方だと20%程度です。 |
労働条件 |
雇用形態:正社員 フルフレックスタイム(AM5:00~22:00) 【年間休日126日(2022年)】 完全週休2日制(土、日)、祝日、年末年始、有給休暇(初年度10日、限度22日)、慶弔休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度、転勤・長期出張・現場赴任休暇制度、結婚休暇制度、積立休暇制度、リフレッシュ休暇制度(休暇手当支給)、傷病欠勤制度(勤務年数により90~360日まで基本給保障) ■年収モデル:700万~1000万円(35歳~55歳例) ※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。 ■賞与:年1回 昇給:年1回 ※同社ではフルフレックスタイム制を採用しております。 各種社会保険完備、グループ保有の保養施設、企業年金(確定拠出年金)、財形貯蓄、慶弔見舞金制度、健康診断補助、婦人科検診補助、インフルエンザ予防推進補助、人間ドック受診補助、脳・心臓ドック受診補助、屋内禁煙 |
応募資格 |
【必須経験】 〇免震構造、高層建築の構造設計の経験のある方 〇大規模案件(目安:延床5000㎡以上)のご経験をお持ちの方 〇一級建築士資格をお持ちの方 【歓迎】 〇10000㎡規模の設計経験をお持ちの方 〇データセンタ―、病院、工場の設計経験をお持ちの方(案件は多岐にわたりますので、その他案件の経験者も歓迎です) 〇組織のマネジメント経験がある方 〇認定コンストラクション・マネジャーの資格をお持ちの方 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/08/20 |
求人番号 | 3110846 |
採用企業情報
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