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部署・役職名 | 【大阪・東京】上下水道部門調査・設計 年収800万円~/土日祝休み・年休126日・残業15h ※待遇は業界トップクラス |
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仕事内容 |
■主な業務内容 ・下水終末処理場・ポンプ場土木・建築 ・実施設計、プラント機械・電気設計 ・建築設備機械・電気実施設計 ・下水処理・ポンプ場耐震補強設計 ・浄水場・配水池上水施設設計、耐震診断 ・公共下水道施設ストックマネジメント計画策定 ・上下水道全体計画、事業計画、認可設計 ・下水道雨水流出解析モデル構築 ・流域下水道内水浸水想定区域図作成 ・流域下水道調整池詳細設計、FEM解析 ・下水道増補幹線再構築、シールド工法詳細設計 ・送水管路更新・耐震化計画策定・実施設計 ・下水道幹線管渠TVカメラ調査 |
労働条件 |
<転勤> 当面なし 基本的には御本人の希望を尊重し、転勤はございません。 転居を伴う場合は手当がございます。 <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■想定残業時間15時間程度 <雇用形態> 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 ■補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 ■正社員時と待遇は変わりません。 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円~550,000円 <月給> 450,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■業務実績(テクリス登録済)、公的資格に基づいて決定致します。 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ※令和4年夏期実績/全社員平均1036千円、管理職平均1460千円 ■令和3年 年収実績例 27歳(総合職):611万円、37歳(課長):812万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 <待遇・福利厚生> 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円 住宅手当:転勤を伴う場合は手当有 寮社宅:独身社員寮、借上社宅 社会保険:■補足事項なし 退職金制度:確定給付企業年金制度、再雇用制度あり <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ~資格手当は上限15万/月支給いたします~ ■公的資格取得研修 ■技術者研修 ■新人社員研修会 ■社外研修懇親会 ■マネジメント研修会 <その他補足> ■資格手当(技術士1部門50,000円、2部門70,000円、RCCM2万円、一級建築士3万円、1級土木施工管理技士2万円等) ■役職手当 ■地域手当(首都圏2万円、東北地区1万円) ■業務手当(みなし残業手当として管理職に15h相当額支給) ■別居手当(基本給の15%相当額、6万円以内) ■表彰制度(技術士取得20万給付他) ■保養所 ■コナミスポーツクラブ法人会員に加入 ■クラブ活動あり <休日・休暇> 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■週休2日制(土日)、祝・祝日 ■夏季休暇(3日間)年末年始、慶弔休暇あり ■介護休暇、介護休業・時短勤務 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・技術士、RCCMの資格保有者の方 ※いずれかの資格をお持ちの方・上下水道設計業務経験者 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/11/14 |
求人番号 | 3115189 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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