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部署・役職名 | 投資アパート用地仕入(法人営業)/東証プライム上場企業/前給保証/完全週休2日制 |
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【業務内容】 自社で建築する投資用物件(木造アパート)の用地仕入業務(法人営業)をお任せします。 具体的には ・都内中心に1都3県の仲介業者様へのアプローチ(情報収集) ・家賃相場や市場動向調査からの方針立案(事業計画書作成) ・現地調査/役所調査 ・契約書作成業務 販売・管理は別の専属スタッフが在籍しているのでご自身の仕入営業活動に専念できます! また当社は創業からの戸建住宅のスキームがあるため、戸建部署と連携をとり、アパート用地の情報も収集できるのも強み。 【自ら手掛けるやりがい】 取引実績のある仲介業者様への訪問をメインに、新規の仲介業者様へも訪問するなど、幅広く土地情報を収集します。 土地情報を取得したら、まずが机上で分析や調査を行いつつ、簡易的な建築計画を立て、事業収支を確認しながら購入の判断を行います。事業収支は社内システムがあるので慣れれば簡単です◎ また、条件がよい案件(土地情報)になればなるほど、必ず他社との競合があります。競合に打ち勝つには、希望条件、ヒアリング、スピード感がとても重要です。 併せて、仲を取り持っていただく仲介会社様との信頼関係が築かれていることもポイントです。 当社の事業は土地仕入から始まり、また、事業の成功にも大きく影響します。そのため、土地仕入の仕事は会社の利益を生み出すための非常に重要な役割を担っています。大きな金額を自分で動かすダイナミックな仕事にはやりがいに溢れています。 【当社の強み】 多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合ったオリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。 また「社内責任一貫体制」で用地の取得・開発・設計・施工・販売という住まいづくりのプロセスに加えて、管理(アフターサービス・リフォーム)、買取など、住んだ後も責任を持ってフォローすることで顧客にきめ細やかで迅速な対応を可能にしています。 「社内責任一貫体制」は当社のアドバンテージです。 【当社の魅力】 ◆プライム市場上場企業で、創業以来、コロナ禍でも業績は右肩上がり!当社が目指している住宅供給数日本一に向け、今のところ達成ペースで推移しています。あと6年で住宅供給数日本一が見えています。 そんな規模の拡大が盛んに進んでいる当社は拡大ペースに比べて幹部候補の社員が足りていません。30代で部長クラスはもちろん、役員も十分目指せます。(新卒入社、30代で役員就任の実績あり) 上場企業の幹部になれるチャンスがある企業はそう多くはないはず!ご自身の可能性を広げるチャンスです。 ◆当社は性別・社歴・年齢・国籍などを問わないフラットな評価体制、高い給与水準、産休育休取得のしやすさ、産休後の時短・時差・在宅勤務、また残業時間の削減…などなど、社員の働く環境づくりに力を入れてきていますし、今もより良い体制に取り組んでいます。 その結果、業界の離職率が20%を超える中、当社は10%程度です。 尚且つ、リファラル(社員紹介)採用の加速も進んでおり、「働きがいのある会社ランキング」で5度入選するなど、業界初の快挙の実績もあります。 【求めている人材像】 仲介業者様と社内の関係づくりが大切!仲介業者様をご訪問し、担当者との会話を通して関係構築を行います。 また、社内では販売営業・設計・施工・管理スタッフとの連携におけるコミュニケーション能力を重視します。同じオフィス内にいることもあり、円滑な業務が可能です。 【成長スピード/活躍できるフィールド】 チャンスがたくさんあるのが当社。売上高成長率はなんと472.3%成長です!※2016年度比 “結果”はもちろん大切ですが“その頑張りや過程”も評価するのが当社です。 そういった社風が創業当時から続いています。 月毎、四半期毎、半期、年間、個人、店舗、MVP等、数多くの賞があるのも当社の魅力です。 新卒中途・性別・社歴に関わらずあなたの頑張りを会社や上司がしっかり見ています。 ※将来的にはご経験やスキルを活かして、マネジメント(管理職)に携わることが可能です! |
労働条件 |
【就業時間】 9:00~18:00(実働8時間) ※月平均残業時間:19時間 ※残業削減を会社全体で取り組んでいます。 【待遇・福利厚生】 •各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) •各種手当(資格手当・扶養手当・通勤手当・社員紹介手当など) •社用携帯貸与(スマホ) •社用車貸与(※諸条件あり) •資格取得支援 •産休育休制度 •時短勤務制度 •時差勤務制度 •社員持株制度 •社員表彰制度 ・営業成績表彰、間接部門表彰 ・社員推薦表彰 ・理念表彰、永年勤続表彰 ・年間MVP その他様々な表彰制度あり ・年間優秀者制度 ・社内研修制度 ・階層別研修、新入社員研修、キャリア社員研修 ・ダイバーシティ研修 ・メンター研修 •メンター制度(新卒) •ジョブローテーション制度 •フリーエージェント制度 【休暇】 <★年間休日115日★> •完全週休2日制(火曜水曜) •年末年始休暇 •夏季休暇 •慶弔休暇 •有給休暇(初年度:入社時2~10日/入社時期による) •介護休暇 •生理休暇 •ハネムーン休暇 ※試用期間は最長12ヶ月 ※期間中は契約社員。入社から最長12ヶ月までは契約更新が必要となります。 ※前職年収保証制度あり(経験・適性により考慮させていただきます。) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・高卒以上・普通自動車免許(AT可) 【歓迎(WANT)】 ・賃貸不動産経営管理士◆人と接することが好きな方、素直でポジティブな方 ◆おしゃれなデザイン住宅が好きな方 ◆営業経験がある方(個人営業・法人営業は問いません。インサイドセールスのみもOK) ◆チームで結果を出す雰囲気が好きな方 ◆出世したい方、将来マネジメントをしてみたい方 ◆自分らしい仕事(スケジュール調整しやすい等)に興味のある方 ◆「日本一憧れの会社」を一緒に創りあげたい方 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 2年連続売り上げ10%以上UP 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 自社サービス・製品あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 新規事業 成果報酬型 地域活性化事業 |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/11/05 |
求人番号 | 3116553 |
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