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| 部署・役職名 | 経理（会計） |
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| 仕事内容 |
経理部会計グループにおいて、開示、予算編成、管理会計を中心とする業務に携わって頂きます。 【業務例】 ・開示、予算編成、管理会計 ・事業部新規案件等の会計面でのサポート 具体的には、 ・連結範囲の継続的な検討。 ・開示のルーティン業務として、親会社・子会社組替～連結精算表作成及び連結組替までの基礎作業。 ・新たな連結仕訳の検討、連結仕訳の網羅性検証、集計プロセスの検討及び改善。 ・新規連結時の処理の検討、対応（将来的には在外子会社含む）。 ・必要に応じ、子会社経理業務に対する指導。 ・連結会計システムの導入検討（現在はExcel対応、グループ拡大に備えシステム導入は継続検討中） 【働き方について】 月初に業務が集中する分、月中は比較的落ち着いた勤務時間となります。 ワークライフバランスの取れた勤務が可能です。 ※繁忙時期：1～3月（本決算のため）／繁忙時期の平均残業時間：30時間 ※平時は残業10時間以下を想定しています 【採用背景について】 上場企業として求められる経理財務体制の維持・強化のための募集です。 高い成長率を保ちながら既存事業を伸ばしていくことはもちろん、非連続的な成長を生み出す組織作りを目指していきます。 【期待するミッション】 上場して間もなく、また連結決算に移行したばかりという状況でありまだまだ業務水準は未成熟な段階です。加えて今後さらなる事業拡大を見据えており、新たな会計・税務の論点は絶え間なく発生しております。このような変化に富んだ環境において、盤石な開示体制の構築というミッションに積極的に取り組んでいただける方を歓迎します。 【共に働くメンバーについて】 公認会計士も所属しており、経理としてスキルアップができる環境です。 現在メンバーは 7名おり、部門長1名、開示担当2名、月次（年次）決算担当4名となります。 【環境等】 ・12月決算（単体） ・会計システムはfreeeを利用 ・月次決算は7営業日締め 【本ポジションの魅力】 ・上場企業での経理のご経験を幅広く積むことができます。 ・若手社員も上流工程の業務にチャレンジ出来る環境です。 ・リモート勤務も柔軟に対応可能です。一部の現金対応と郵便対応以外は、会計監査や期末も含めてリモート勤務が可能な環境です。 ・上場企業で落ち着いた働き方が可能である一方、意欲次第でやりたいことにチャレンジできる環境です（開示業務に携わりたい／経理以外のプロジェクトにも参画してみたい／自動化の取組みを推進したい、など） 【キャリアパス】 こちらは一例です。上長と相談して組み立てることができます。 短期 ：開示、予算編成、管理会計 中長期：経企やCS事業部など他部署での経験を経ながらマネジメント層へ |
| 労働条件 |
勤務時間 ▼エンジニア・デザイナーなどの専門職以外の方 フレックスタイム制 コアタイム10:00～16:00（フレキシブルタイム7:00～22:00） 標準労働時間は8時間/日 一部チームは10:00～19:00の定時勤務となります。 ▼エンジニア・デザイナーなどの専門職の方 裁量労働制 労働時間の定めはありません。（1日8時間働いたものとみなします） 昇給・賞与 ・昇給年2回（3月、9月）、賞与制度あり 諸手当 通勤交通費（3万円/月上限） 近距離手当（本社オフィスから3.5km圏内の居住者には15,000円/月） 役職手当 休日・休暇 完全週休二日制（土日祝日）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（初年度14日付与） ※テクニカルサポート部門の場合、シフト制（年間休日120日）となる場合があります。 福利厚生 関東ITソフトウェア健康保健組合（ITS）加入 各種付加給付金、保養所、旅行費用補助、提携スポーツジム費用補助など 資格・学習補助 業務に関わる資格取得および維持にかかる費用を会社にて負担 セミナー・カンファレンスの参加費用 書籍代・研修参加費用 資格試験の受験費用 登録費用（登録維持含む） など ▼オフィス内の環境 フリードリンク コーヒーサーバー（有料） オフィスコンビニ オフィスドラッグ インフルエンザ予防接種の補助 ワクチン接種休暇 不妊治療のための通院休暇（無給） ▼リモートワークの環境 リモートワーク用に自宅へのモニター貸し出し コワーキングスペースの法人契約：自宅以外でもリモートワーク可能 ▼PCとデバイス 必要デバイスの貸与 社員全員に自社サービスのカメラ配布 エンジニア職については希望スペックPC貸与 社内制度 リモートワーク：可能（ご出社可能な範囲に居住の方を対象としています） 副業：可能 新入社員研修：入社から5日間、事業やサービスについての研修を行います。 メンター制度：入社から1か月間は先輩社員がメンターとなってサポートするので、業務や会社のことについて気軽に相談できます。また週に一度、メンターとのランチ代を会社が負担します。 異才ランチ：他部門の社員とのランチ代を月2回まで会社負担で精算できます。 社内表彰制度：半期に一度、活躍したメンバーを表彰します。 FA制度：異動について希望部署長と直接交渉可能です。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・連結決算の業務経験3年以上・クラウド会計に抵抗がない方 ・日商簿記2級以上をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・経理実務経験3年程度（業界不問／上場・非上場 不問）・監査法人、会計事務所でのご就業経験がある方 ・公認会計士有資格者 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2023/11/28 |
| 求人番号 | 3121367 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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- (2024/04/03)
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