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| 部署・役職名 | 【マネージャー候補】東海エリアのスタートアップ支援やイノベーションエコシステム形成を担うインキュベーター/ビジネスプロデューサー |
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| 仕事内容 |
【東海オフィスのミッション、業務概要】 東海地域をけん引するスタートアップの創出や新産業創出を目指し、当地域のスタートアップ、大企業、自治体・支援機関・海外機関等の幅広いステークホルダーを巻き込みながら、イノベーションエコシステムの構築に取り組んでいます。 マネージャー候補として、プロジェクトおよびチームをけん引いただきます。 ・東海エリアのスタートアップや大企業、金融機関、中央官庁・地方自治体・外郭団体とのリレーション構築、ニーズ把握、定期議論 ・東海エリアの中央官庁・地方自治体・外郭団体、大企業に対する、スタートアップ支援や新規事業・オープンイノベーション創出支援プログラムの提案営業、プロジェクトのマネジメント、コンサルティング業務の提供 ・東京オフィスや他グループとの連携 ※地域×グローバルのクロスボーダー案件も複数あります（米国、中国など） 【具体案件、主な業務内容】 ・スタートアップ向け：事業開発、ビジョン策定、資金調達、採用・組織づくり、広報PR、海外展開などの各種支援を実施 ・官公庁・自治体向け：スタートアップやイノベーション関連政策の企画・実行支援 ・大企業向け：新規事業の計画策定支援、スタートアップとの協業支援、CVC組成支援、海外スタートアップのリサーチ・ソーシング支援、イントレプレナーの育成支援、等 【プロジェクト事例】 ・当地域におけるスタートアップと大企業の事業提携創出を目指したピッチイベント ・海外スタートアップ支援機関と連携した、地域スタートアップの海外展開プログラム ・海外スタートアップと地域企業のマッチングプログラム ・農業領域における産学官連携によるイノベーション創出支援プログラム ・農業関係者とスタートアップの共創による農業課題の解決に向けたプログラム ・自治体とVCの連携による、スタートアップへのファイナンス支援事業 ・中小、中堅ものづくり企業とスタートアップの共創による新規事業創出プログラム ※ご本人の希望や中長期のキャリア形成を踏まえて、当地域のプロジェクトに限らず様々なプロジェクトへの関与も相談可能です 【業務のやりがい】 東海エリアはこれまで、自動車産業に支えられてきましたが、EV化やCASE、MaaSの動きもあり、地域として既存事業のイノベーション、次なる産業の創出が求められています。近年、当エリアの中央官庁・地方自治体・外郭団体も、スタートアップ支援やイノベーション政策に力を入れており、大学発スタートアップをはじめ有望なスタートアップも数多く生まれています。また、メーカーをはじめとした大企業のエコシステムや日本でも大きなGDPを占めている経済規模を踏まえると、さらなるイノベーションのポテンシャルが眠っているエリアと考えています。 スタートアップやイノベーションという切り口から東海地域を盛り上げていけるやりがいのあるポジションです。 東海オフィスもまだまだ立ち上げフェーズであり、一緒に取り組んでくれる仲間を募集します。 |
| 労働条件 |
勤務地 ・勤務地から通える距離での在宅勤務（ただし状況により出勤の可能性あり） ・クライアントが東京近郊のため事務所から路線距離で100㎞圏内に居住可能である必要あり。 ・ワーケーションは不可 勤務時間 9:30－17:30 フレックス制（コアタイムなし） 休日 ※年次有給休暇：初年度15日、最大25日（勤続年数に応じて付与） ※年末年始休日：12月29日から1月4日まで ※有給推奨日あり 福利厚生 退職金制度（2年以上の在籍者）、公認会計士企業年金基金、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、定期健康診断など 受動喫煙対策 設備：屋内喫煙所あり 労働条件 雇用形態：正社員（委託等、ご要望がある際には面接時にお伝えください。） 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（6か月） 就業時間：9:30－17:30（休憩1時間） フレックス制：有（コアタイムなし） 残業：有（固定残業・月33時間見込み有） 休日：土日、祝日 社会保険：健康保険、厚生年金、公認会計士企業年金基金、雇用保険、労災保険 設備：屋内喫煙所あり 勤務地：リモートのためご自宅またはオフィス 居住地：クライアントが東京近郊のため事務所から路線距離で100㎞圏内に居住可能である必要あり。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・スタートアップ経営者や自治体、大企業など様々なステークホルダーと関係性を構築し、ニーズを聞き出し、ソリューション提案できるスキル・中央官庁・自治体・大企業のプロジェクトにおける提案作成から、複数のメンバーでチーム組成し、プロジェクトマネジメント、業務提供した経験を有する方 【歓迎（WANT）】 ・チームのマネジメント経験、プロジェクトメンバーの育成経験・英語や中国語等を活用したグローバルプロジェクトにおける実務経験 ・スタートアップに対する経営支援スキル（ビジョン形成、プロダクト開発、顧客開発・営業、組織・オペレーション構築、採用、資本政策策定・資金調達、マーケティング・PR、事業戦略・計画・実行などの単位で単位で何らかの得意領域を有すること） ・スタートアップおよびイノベーション界隈の幅広いネットワーク 【求める人物像】 ・弊社のミッション「挑戦する人と共に未来を拓く」に共感し、世界や日本、地域の明るい未来のために、熱量高く活動いただける方 ・スタートアップに貢献するマインドを有し、スキルを磨き続ける向上心をお持ちの方 ・テクノロジーの潮流やスタートアップ、新規事業開発に対し高い関心を持ち、継続的な情報収集活動ができる方 ・自分でやるという視点でのオーナーシップマインド、プロフェッショナリズム、積極性をお持ちの方 ・協調性（助け合い、異質の尊重等）がある方 ・誠実性（真摯、謙虚、ホスピタリティ等）がある方 【キャリア形成イメージ】 当社で東海エリアを代表するスタートアップ支援家として成長いただく以外にも、当社で培ったネットワークやノウハウを活かして、スタートアップCXOとしての参画、独立起業、キャピタリストへの転身など、様々なキャリアに繋げているOBOGが複数います |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/11/30 |
| 求人番号 | 3126072 |
採用企業情報
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