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部署・役職名 | 【医薬品共同購買(GPO)|東京】医療経営のトータルサポートを目指す、医療の総合商社/平均残業10時間程度/有給取得率64%/年間休日125日 |
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仕事内容 |
【職務内容】 医療機関が効率的で質の高い薬品を提供できるよう、医薬品共同購買業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・医薬品、医療材料の共同購買 ・医薬品卸への見積もり依頼及び価格交渉 ・営業同行による病院へ共同購買サービスの提案 ・既存ユーザーへのフォロー(新規採用医薬品の見積もり要請等) ・新規ユーザーへの営業同行 等 【組織構成】 GPO推進部 11名(マネジメント職2名、営業職5名、企画職1名、総合サポート職3名) 【ポジションの魅力】 ・複数事業を手掛ける弊社のスケールメリットを活かし立ち上げた新設部門 ・共同購買で医薬品調達コストを適正化し、病院経営の健全化を支援 ・入社時には同業界(医薬品卸)出身の入社者がOJTでサポート ・複数事業展開、社内資格制度もあり病院経営/コンサルティングのスキル向上、キャリアアップが可能な環境 【当社の魅力および競合優位性】 グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関わるトータルサポートが当社で可能です。 人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。 また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。 |
労働条件 |
実際の年収は面談・面接後に経歴や能力に応じて決定します。 求人票の想定年収に当てはまらないケースも発生する可能性があります。 【勤務地】東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル ※JR各線東京駅より徒歩7分/地下鉄各線大手町駅より徒歩1〜5分 (丸の内線・半蔵門線 大手町駅直結) 【就業時間】9:00-18:00(休憩60分) ※時差勤務、テレワーク制度あり 【残業】有:月平均14時間(全社平均2023年度実績) ※昨年度実績/本ポジションは該当案件や時期によっては月10時間の時期もございます。 【賞与】年2回(7月・12月)★昨年度実績4.3ヶ月分 【通勤手当】会社規程に基づき支給(上限15万) 【休日休暇】 ・年間125日(2024年度) ・完全週休2日制(土日祝) ・夏期休暇(3日)8/13-15 ・年末年始休暇(6日)12/29-1/3 ・有給休暇(入社直後10日※入社月により異なる/最大付与日数20日) ・半日、時間単位での取得可能 ・その他休暇制度(サポート休暇/結婚休暇/忌引休暇/がん通院休暇/妊産婦通院休暇/配偶者出産休暇/ボランティア休暇/ メモリアル休暇) 【試用期間】有:6ヶ月 ※正社員雇用 【福利厚生】 ・各種保険完備 ・地域手当 ・住宅補助手当 ・家族手当 ・役職手当 ・資格手当 ・寮社宅:借上社宅制度(家賃8割会社負担) ※転居を伴う異動時 ・確定拠出年金制度(勤続3年以上) ・財形貯蓄 ・長期所得保証保険制度 ・連続休暇制度(年に1回連続5日の年次有給休暇取得) ・産前産後休業 ・妊婦時短勤務 ・育児支援制度 ・結婚・出産祝金 ・施設・レクリエーション各種福利厚生制度 【補足:仕事内容の変更範囲】 ・営業、企画立案、社内外で折衝等の総合的判断が必要な非定型業務全般 【補足:勤務地の変更範囲】 ・本社または営業拠点、グループ会社等出向(テレワークを行う場所を含む) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【下記いずれかのご経験をお持ちの方】・医薬品卸での営業経験(MS) ・医薬情報担当での営業経験(MR) |
アピールポイント | 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/26 |
求人番号 | 3128586 |
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