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ビジネスプロセスアドバイザリー【Assr Tech Center】

年収：1000万 ～ 1300万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 ビジネスプロセスアドバイザリー【Assr Tech Center】
職種
業種
勤務地
仕事内容 ＊2022年7月新設のアシュアランスTech Center（ビジネスアシュアランス）での採用となります。＊

クライアントのマネジメントプロセス、ビジネスプロセスから経営課題を分析し、テクノロジーを活用した解決策を提供していく人財を募集。

ご自身が経験してきた課題解決アプローチ、テクノロジーを活用したソリューション導入経験を弊社プロフェッショナルサービスに応用、転用していただきつつ、マネジメントプロセス/ビジネスプロセスの支援/改善サービスにテクノロジーの専門家として参画し、活躍いただくことを想定しています。

また、弊社がクライアントに提供するデジタルサービス開発で培った経験を活かし、クライアントのデジタルサービス開発態勢の構築・高度化支援業務にも、プロフェッショナルメンバーとして関与してもらうことを想定しています。
労働条件 勤務時間:フレックスタイム制 標準労働時間1日7時間（コアタイム10:45‐15:45　リモートワークあり）

待遇・福利厚生:
◆業績賞与：年1回（業績・貢献度に応じて支給）、昇給：年1回
◆時間外勤務手当、通勤手当、リモートワーク費用補助、出張手当　等
◆各種社会保険加入（健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等）、退職金制度（確定拠出年金、公認会計士企業年金基金）、慶弔見舞金、団体生命保険、長期所得補償保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブなど割引利用、各種クラブ活動、ベビーシッター補助、保活支援サービス、カウンセリング制度
◆FWA制度（閑散期に短時間・短日（週あたり3～4日出勤）や、3ヶ月の休職が可能）
◆コアスキル研修、専門研修、海外研修、英語プログラム（英語学校費用補助、サマースクール研修など）、社内英語研修　等
◆ジョブローテーション（社内ローテーション：会社が戦略的人材育成を目的として、全職員を対象に行う制度）
◆オープンエントリープログラム（異動支援制度：職員自らが所属部署の異動希望を出し、社内協議の上で希望に合う配置転換を行う制度）
◆グローバルモビリティ（海外派遣プログラム：会社が戦略的人材育成を目的として、選抜された職員を海外メンバーファームに派遣する制度）

休日休暇:土日祝、年末年始（12/29～1/3）、有休（年74日）、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、出産特別休暇（有給）、育児特別休暇（有給）、介護特別休暇（有給）、子の看護休暇、公傷休暇　等
応募資格

【必須（MUST）】

＊社会人経験3年以上　かつ下記の経験者

・最新技術、技術動向のキャッチアップ力、探求力
・新規サービス、ソリューションの企画、リーン、アジャイル手法による開発経験
・ソリューションやアプリケーション開発におけるプロジェクト管理経験
・ビジネス、プロセス、システムのモデリング経験
・要素技術の将来性や標準化動向に基づいたアーキテクチャデザインの経験
・日本語でのコミュニケーション能力

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置
更新日 2024/09/18
求人番号 3140377

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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