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ヘマトロジー事業本部、多発性骨髄腫部門 マーケティング部 、マネージャー/シニアスタッフ
年収：応相談
採用企業案件
ヤンセンファーマ株式会社
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- 会社規模501-5000人
- 医薬品メーカー
| 部署・役職名 | ヘマトロジー事業本部、多発性骨髄腫部門 マーケティング部 、マネージャー/シニアスタッフ |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
＜概要＞ マーケティンググループ長と連携し、疾患領域全体の戦略に基づき、担当製品の売上を最大化するための短期・中長期戦略を立案/策定し、実行を推進する ＜職務定義＞ 以下を担い、製品の市場浸透度を高める １．データ収集/分析/市場調査 リード ・市場のニーズを踏まえ「どのようなメディカル情報やエビデンスが必要か」を理解した上で、データ収集を行なう ・他部門と連携しながら、担当するブランドおよび競合他社の動向、市場環境、顧客などの情報の分析結果の収集・活用プロセスを主導する ２．ブランド戦略策定 リード ・マーケティング及びブランド戦略を策定するために適切なマーケティングチャネルやメッセージを特定した上で、プロモーションプランを作成し、プロセスを管理し、マテリアル作成を含めた活動内容や商品に関する情報を発信する ３．ブランド戦略に基づく戦術策定 アドバイス ・他部門と連携しながら、マーケティング戦略に基づく戦術立案およびマーケティング実行中に発生した諸課題の改善策立案を行う ４．フォーキャスティング リード ・市場や競合環境、パイプラインを整理・分析し、精度の高いフォーキャスティングを行う ５．社外ステークホルダーマネジメント サポート ・コプロモーション等の社外ステークホルダーとの関係構築および戦略的パートナーシップをサポートする ・MR育成のためのトレーニング設計をトレーニングチームと協業して策定し、MRに浸透させる 6. 社内コミュニケーション ・部内でのコミュニケーションを主体となって実施する |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜必要なベーススキル/知識＞・ビジネス英語スキル：グローバル・アジアパシフィックと共通認識を持ち、ビジネスをドライブしていくために必要なコミュニケーションを交すことができるレベル ・プレゼンテーションスキル：提案内容をインパクトのある形で提示し、相手の理解度を確認しながら、交渉や説明を有利な方向に導くレベル ・ステークホルダー（関係機能・部署）を巻き込み、合意形成を図りながら全体のゴールに向けて主導するスキル ・マーケティング/問題解決フレームワークの知識 ・疾患、自社/他社製品知識、医療制度、医療経済に関する知識（MRテキストと同等レベル） ・業界動向（他社動向、技術動向、規制動向） ・プロダクトのライフサイクルマネジメントに関する知識 ・管理会計・統計学・疫学の知識 ＜職務経験＞ ・血液癌領域もしくは、多骨性骨髄腫領域の経験必須 ・血液癌領域の営業関連経験及びマーケティングやデータ分析の経験（営業のみの経験は応募不可） ・プロジェクトマネジメントやリード経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/10 |
| 求人番号 | 3141952 |
採用企業情報
- ヤンセンファーマ株式会社
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- 会社規模501-5000人
- 医薬品メーカー
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会社概要
私たちヤンセンファーマは、世界最大級のトータル・ヘルスケア・カンパニー、
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J＆J）グループの製薬会社として、いまだ
満たされていない医療ニーズに迅速に応え、最先端の医薬品を一刻も早く患者
さんの手元に届けることができるよう取り組んでいます。
私たちは、世界57ケ国200社以上に及ぶJ＆Jグループを貫く経営理念「我が信条
（Our Credo）」を志とし、さらに、46年間に84品目もの新薬を開発したヤンセ
ン・ファーマスーティカ社の創業者、ポール・ヤンセン博士の妥協なき開発精
神を継承し、J＆Jグループの優れた新薬の導入はもちろん、医療現場への適切
かつ最新の医療情報の提供、さらには、患者さんのＱＯＬ（クオリティ・オブ・
ライフ）の向上を目指した支援活動などをおこなっています。
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