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| 部署・役職名 | 工事部門管理職（木造戸建住宅）【プロ野球球団公式スポンサー/年収アップが叶う/面接1回】埼玉 |
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| 仕事内容 |
〇本社の工事部門（戸建住宅施工管理）のマネジメント職での募集となります。 【職種概要】 ■年間550棟以上の新築戸建て住宅建築をしている同社の主要部門におけるマネジメント（管理職）募集です。 ■工事部は現在狭山本社、大泉出張所合わせて約45名。 ■部門統括や部門を横断し率先して仕事が出来る方、会社の方針を理解できる方を求めています。 【同社特徴】 ＜中途社員の定着率8割以上！＞ ■「わからない」はあたりまえなので、ご安心ください。 ■OJTはもちろん、互いに研鑽できる部会や研修なども開催し、一人ひとりの成長をバックアップします。 ■実際に働いて自分の進みたい分野を見極めることができるようにジョブローテーションで様々なキャリアを積むこともできます。 ＜キャリアアップが目指せる環境！＞ ■20代で年収1000万円→30代で支店長→40代で役員、そんなキャリアアップも頑張り次第で、実現できます！将来を見据えてチャレンジしてみませんか。 ■一つ一つ進んでいけば、収入アップも望めますし、そうなれば、あなたの「満足」にも守るべき家族の「満足」にもつながるかもしれません。 ＜上場企業を凌ぐ収益力と安定性！＞ ■自社で仕事を創り出すことができるため、収益力が高くなっており高い経常利益率となっております。 【同社について】 ＜創業41年の不動産グループの中核企業＞ ■1979年、埼玉県入間に産声を上げた総合不動産業の同グループは、よりお客様に満足していただくために、図面一枚、柱一本を自社で手がけるべきと考え、1982年に建設部門として同社を設立しました。 ■埼玉西部地区や東京都下を中心に木造戸建住宅を多数建築。埼玉では売上げ、利益ともトップクラスを誇ります。現在は都内、都下、埼玉、神奈川、千葉において、マンション/オフィスビル/商業施設などのS、RC造建造物の建設も行っており、手がけており、高度な技術と顧客ニーズに応える確かな仕事ぶりで、同社へのニーズは高まっています。 ■また、グループとして社会貢献活動にも力を入れており、埼玉プロ野球球団の公式スポンサー、すみだ水族館公式スポンサー、地域の子供たちへのスポーツ支援、福祉ふれあい祭りボランティアなど、スポーツ振興や社会福祉などを通じて支援活動を続けております。 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 8：00～17：00（休憩60分） 【年間休日：105日】 ■土曜（隔週） 日曜 祝日 夏季（9日） 年末年始（9日） 夏期及び年末年始休暇 有給休暇（6ヶ月経過後10日） 産休育児休暇：制度あり、実績あり ＜最新トピック！＞ 2024年4月より、年間休日が125日に変更予定！ 完全週休二日制（土日祝休み）でWLBが整う環境になります！ 【年収例】700万円～950万円（30歳～55歳：例） 【月収例】42万円～55万円（30歳～55歳：例） （月給：基本給34.5万円～45.19万円＋管理手当（固定残業代）：7.49万円～9.81万円） ※上記はあくまで目安の数値で、経験/能力/年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。 ※管理手当は、時間外の有無にかかわらず固定残業代として30時間分を支給し、30時間を超える場合は別途残業代支給 ※管理職として登用の場合、管理手当ではなく役職手当が支給されます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年度実績3.5ヶ月分） ■通勤手当：上限100,000円支給（規程内支給） ■各種社会保険完備 ■退職金制度：正社員として5年以上勤務した方 ■資格手当、役職手当 ■再雇用制度（65歳まで） ■60歳以降年度更新あり ■産休育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇制度 ■結婚祝い ■出産祝い、入学祝い、新築祝い ■産前産後休暇 ■育児休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇 等 ■屋内禁煙 ＜教育制度、資格補助補足＞ ■OJT ■資格支援制度 |
| 応募資格 |
【必須】 ■1級建築施工管理技士 ■普通自動車運転免許 【歓迎】 ■一級建築士 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/12/06 |
| 求人番号 | 3142270 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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