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部署・役職名 | Finance CoE Manager (日英語Bilingual+システム導入経験者歓迎) |
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仕事内容 |
■このポジションに期待すること ・自社ファームJapanグループが担う共通及びファンクションのビジネス戦略・プロジェクト戦略・事業価値最大化を目指した制度会計・税務の知識・経験 ・ERP 導入におけるPMOとして知識・経験 ・英語での海外自社グループや海外サブコンとの交渉 【ミッション例】 ・経営トップ・各事業コントローラーと協働のもと、経営戦略を成功に導くための財務面におけるアドバイス ・市場や事業の変化/変革に応じ有るべき指標の設定 ・ERP導入企画 ・海外自社グループの管理職(Snr-Mgr~Directorレベル)スタッフと英語で交渉 ・海外サブコンとの契約交渉 ・グローバルプロジェクトの日本側PMOとして、英語で交渉・会議に出席し、日本側のプロジェクトメンバーやスポンサーに共有 ・スポンサー会議、ステコミの資料作成と発表 ・日本の各LoSのトップから受けた相談や依頼について、Finance内外から情報を集めて対応 ・チームリーダーとして、Finance内の他チームのリーダーとの各種調整 ・海外自社グループとの連携、共通プロジェクト参画・日本側の要望を理解し海外自社グローバル側との交渉、他国自社グループとの関係を構築すると同時に交渉も行う ■ポジションの魅力 ・一般的な外資企業と異なりJapan自ら企画できる自由有 ・自社Global networkの中でのコミュニケーション ■研修(トレーニング)の環境について OJTによるトレーニングがメイン その他、部内研修や外部研修の利用も可能 <Finance部門について> 日本におけるグループ各社の会計・経理業務を担当する部署になります。 Japan Groupの提供するサービスを支えるため、数値に関するプロフェッショナルとしてフロント業務の遂行を支援しています。 ■仕事環境 リモートワーク(在宅勤務)、コア無しフレックスタイム制度、フリーアドレス等、非常に風通しの良い、働きやすい環境です。 |
労働条件 |
【諸手当】:フレキシブルワーキング手当、通勤手当(当面の間は通勤交通費を実費精算)、時間外勤務手当、出張手当等 【勤務時間】:標準労働時間1日7時間、コアなしフレックスタイム制、在宅勤務(リモートワーク)制度有 【休日】:土、日曜、祝祭日、年末年始 【休暇】:年次有給休暇(年20日)、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、出産特別休暇(有給)、育児特別休暇(有給) 、介護特別休暇(有給) 、子の看護休暇、公傷休暇等 【教育研修】:コアスキル研修、専門研修、海外研修、英語プログラム(英語学校費用補助、サマースクール研修等)、社内英語研修等 【福利厚生】:各種社会保険加入(健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等)、退職金制度(確定拠出年金、公認会計士企業年金基金)、慶弔見舞金、団体生命保険、長期所得補償保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動、ベビーシッター補助、保活支援サービス、カウンセリング制度等 屋内禁煙、屋内原則禁煙 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・高度な英語力、日本語力、交渉力・海外PwCや海外ベンダーとの良好な関係を構築できる方 ・ERP導入経験 ・制度会計、管理会計の基礎理解 日英語Bilingual ・履歴書および職務経歴書(日本語)に加え、英文CVが必要です。 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2023/12/07 |
求人番号 | 3143941 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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