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■エンジニアリングマネージャー/フロントエンド領域
年収：800万 ～ 1200万
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株式会社TVer
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- テレビ・放送・映像・音響
| 部署・役職名 | ■エンジニアリングマネージャー/フロントエンド領域 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■会社概要 当社は、民放公式テレビ配信サービスや、テレビ番組にまつわるトピックスを中心としたエンタメ情報、メディアなどの運営をはじめとした、自社プロダクト・ウェブサイトやアプリケーションの企画・制作・開発・運用を手掛けています。 2015年のサービス開始以来、累計アプリダウンロード数は7,800万、月間ユニークブラウザ数は4,100万を超え、2024年10月には月間動画再生数も4.9億回を突破しました。 今後も「テレビを開放して、もっとワクワクする未来を」をミッションに、どこでも自由なスタイルでテレビの楽しみ方がもっと広がるサービスを目指し、新たなスタートを切っています。 ■業務内容 本ポジションではエンジニアリングマネージャーとしてUI/UXの改善、新機能の開発、既存機能の改善など、 より魅力的なプロダクトにするべくフロントエンド組織はもちろん、全社横断的にコミュニケーションを図り業務を遂行していただきます。 ＜業務例＞ ・フロントエンド内製開発チーム（Web/iOS/Android）の立ち上げと拡充 ・中長期経営計画をベースとしたフロントエンド領域の計画立案と業務遂行 ・組織マネージャーが担当するマネジメント全般のサポート ・組織マネージャーとしてのプロジェクト推進およびマネジメント範囲の一例 ・プロジェクト管理（リスク管理、進行管理、コスト管理、品質管理） ・サービスの新機能開発 ・ユーザー課題の仮説出し ・UI/UXの改善 ・実装・リリース ・機能改善 ・QA業務 ・開発パートナーとの協業 など ※（雇入れ直後）エンジニアリングマネージャー （変更の範囲）当社業務に関わる全般 ■募集部門について 再生数月間4.9億回を超えるサービスで、大規模かつ高負荷なプロダクトを開発面で支えるサービスプロダクト本部では、「プロダクトの開発・運用・保守から新たな価値を創造し、事業成長を牽引する」をミッションとし、事業戦略に沿ったプロダクト戦略の策定、アプリやCMS等の開発ディレクションや、バックエンド・データ・インフラ等システムの設計、開発、運用のほか、大量データの収集や処理、分析などを行っています。 想定配属先となるサービスプロダクト本部は約50名で構成されており、PdMやディレクター、機能を実装・運用するバックエンドエンジニア、SRE、インフラエンジニア、データエンジニア、データサイエンティスト、フロントエンジニア、各種スマートフォンエンジニアなどが在籍しています。 今後スピード感を持ってさらなるサービス拡大を目指すにあたり、体制の増強を急いでいます。 日本国内でのサービス認知率が7割を越え、ユーザー数、アクセス数、利用時間が大きく、常に高負荷なシステムの安定稼働を実現していくことは、社会的なインパクトやプレッシャーの大きさを常に背負う中ではありますが、このサービスの安定稼働を実現している技術を体験し、ご自身の経験にすることができます。 また、当初はベンダーに頼っていたアプリ開発も、市場に合わせた最新のアーキテクチャを考慮して内製化を進めている段階です。 現在、多数のシニアエンジニアやリードエンジニア、CTO経験者などを擁し、各方面から優秀なエンジニアが参画している状況ですが、サービス開始以来前年比約1.5〜2倍の月間再生記録を維持するなど、急激にサービス規模が拡大・成長しており、まだまだやりたいことや実現できていないことが多い状況です。 サービス規模に対して少数精鋭の状況であるため、ご自身の技術力を向上できる環境であることはもちろん、組織づくりや開発体制の在り方を、主体的に提案・実践できる環境であることが大きな特徴です。 ■キャリア開発の機会と得られる経験 ・テレビ放送という社会インフラに関わっていくことができます。ドラマやアニメ・ドキュメンタリー・バラエティ、ニュースやスポーツなどのテレビ放送は、人々に新しい発見やドキドキする体験、"ワクワク"する毎日を届ける重要な役割を持っており、 社会的インパクトの大きなサービスの信頼性向上に携われる魅力的な仕事です。 ・イベント（各種テックカンファレンスへの協賛、参加や技術勉強会等）や課内の定例ミーティングなどで、幅広い世代、バッググラウンドのメンバーと情報交換ができます。 ・最新技術のキャッチアップのため、各種外部研修への参加、外部エキスパート招聘などエンジニアの成長に積極的に投資しています。 利用できそうな技術はすぐに検証しプロダクトに反映することもあります。 |
| 労働条件 |
■勤務地 本社／東京都港区 ■働く環境 ・ハイブリッド型勤務やスーパーフレックス制度で、ご自身の生産性が高まる働き方を選択いただけます。 ・社外勉強会や情報交換のためのミーティングあり ・オフィスは駅徒歩2分 ・オフィス内は、フリーアドレスのデスクにモニターを常設。集中スペースや疲れにくいチェアを配備 ■勤務時間 1日あたりの所定労働時間：7時間 労働時間区分：フレックスタイム制 フレキシブルタイム：5:00～22:00 標準的な勤務時間帯：10:00～18:00 ■休日・休暇 休日：年間120日（土日・祝日・年末年始・その他会社が定めた休日） 休暇：年次有給休暇、夏季休暇、結婚休暇、出産休暇、妻の出産休暇、服喪休暇、生理休暇、裁判員休暇など ■福利厚生 社会保険：健康保険（介護保険）、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、労災上乗せ保険加入 ■制度 在宅勤務可（全従業員利用可）、在宅勤務手当（月/10,000円）、勉強補助制度（Udemy Business）、資格補助制度、在宅勤務支援プラン、あんしん財団WELBOX、服装自由 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 いずれかのご経験をお持ちの方・Webフロントエンド開発/モバイルアプリ開発におけるリード経験（5年以上） ・BtoCサービスでのフロントエンド領域におけるプロダクトマネージャー/プロジェクトマネージャーとしてのご経験（5年以上） 【歓迎（WANT）】 ・モバイルアプリならびにWeb開発プロセスの両方に精通している方・React/Redux/TypeScriptを用いた開発経験 ・ゲームのローンチ・SNSサービスなど、大規模負荷案件の開発・運用経験 ・UI/UXの改善提案の経験 ・技術選定やアーキテクチャ設計の経験 ・予算、クオリティ、スケジュール管理などのプロジェクトマネジメントの経験 ・サービス開発、サービスのグロース経験 ・チームマネジメント経験 【求める人物像】 ・多様なバッググラウンドを持つメンバーをリスペクトし、円滑なコミュニケーションができる方 ・テレビという社会インフラに関わりたい方 ・問題解決することが好きな方 ・当社のミッションに共感いただける方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/06 |
| 求人番号 | 3151217 |
採用企業情報
- 株式会社TVer
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- テレビ・放送・映像・音響
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会社概要
【設立】2006年4月3日
【代表者】若生 伸子
【資本金】1億円（資本準備金54億5,250万円）
【本社所在地】東京都港区新橋2丁目19-10
【事業内容】
民放公式テレビ配信サービスやテレビ情報サイトなどの運営をはじめ、ウェブサイトやアプリケーションの企画・制作・開発・運用を手掛ける企業です。
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