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部署・役職名 | 【阪神高速道路の機械設備保全】関西トップクラスの交通インフラ/安定基盤/資格取得支援・手当あり/ワークライフバランスを保ちつつ着実に成長できる環境です。 |
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仕事内容 |
■当社について 関西の交通インフラの大動脈である阪神高速道路の日常的な維持管理を行うため、当社は2005年に設立されました。 1日平均約70万台以上の車が利用する阪神高速道路を、お客さまが24時間365日安全・安心・快適に走行できるように、 維持管理(点検から診断・補修まで)しております。 下記多くの技術系社員が専門性を活かし、時には連携を図りながら、先進技術と確かな維持管理手法で、 多種多様な道路構造物の保全に貢献しています。 【機械職】建物営繕設備、車両重量計測設備、トンネル換気設備等を担当 詳細は面談にて丁寧に説明させていただきます。 その他の職種 【土木職】土木構造物(道路・橋梁・トンネル等)を担当 【電気職】電気・通信・交通管制設備などを担当 【システム職】電気設備等からの交通情報などのデータを受けるシステムの管理や、データの集計・分析などを担当 【建築職】料金所、パーキングエリア、事務所などの建築施設を担当 ■仕事内容 阪神高速道路に付随する機械設備の保全点検及び維持修繕 【業務詳細】 阪神高速道路に付随する機械設備の維持管理 建物機械設備には空調・換気設備や給排水衛生設備などの「営繕機械設備」及び トンネル防災・換気設備や車両重量計測設備をはじめとした「高速機械設備」の 区分があり、これらすべての機械設備の維持管理を担当 <具体的には> ・建物機械設備の点検・補修・更新・改修作業の施工管理(設計監理) ・設備の補修更新計画の提案や改善の検討提案 ・関係者(協力業者や関係機関等)との協議 ■組織構成 新卒の若手社員からベテランまで幅広い年代が在籍。 社員の定着率が良く、新卒が比較的多いが中途入社の方も活躍されており、 ハンデなどはありません。 ■教育体制 <スキルアップ> 受験料や資格登録料などは、会社が全額負担。 取得時の報奨金、毎月の資格手当など、収入UPに繋がるインセンティブもあります。 定期的にスキルアップ研修や勉強会なども実施(未経験者でも安心できる教育体制) ▽例えば ・技術士(機械部門) ・一級管工事施工管理技士 など ■キーワード ・地域に貢献したい ・社会に貢献したい ・ワーク・ライフ・バランスを大事にしたい ・スペシャリストになりたい |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員(総合職) 試用期間:有(期間中の条件変更なし) 【勤務地】 大阪市、神戸市内の事業所 転勤:転居を伴う異動なし 受動喫煙対策:屋内禁煙(喫煙室あり) 【昇給・賞与】 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回(6月、12月)※昨年度実績4.45か月 【就業時間】 <所定労働時間> ・7時間40分(9:00~17:40もしくは21:00~29:40) ・15時間20分(9:00~29:00) <残業時間> ・月平均30時間程度 【休日・休暇】 変形労働時間制(土日祝は原則休み) 年間休日120日以上 年末年始休暇(12/29~1/3)、夏季休暇(7日付与)、創立記念日休暇(1日)、慶弔休暇等 産休・育休取得実績あり。 年間有給休暇:2日~20日(採用日に応じて付与)※4月採用の場合は入社日から20日付与、それ以後は入社日によって比例付与 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・普通自動車免許【歓迎(WANT)】 ・建物機械設備の施工管理経験(設計監理者)・建物機械設備工事での現場担当者、現場代理人、監理技術者、管工事施工管理技士 ・設備の補修・改修更新計画の作成が出来る方 【求める人物像】 ・対人関係に積極的な方 ・新しい分野の業務に対してもチャレンジ精神を持って積極的に取り組める方 |
アピールポイント | 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/07/02 |
求人番号 | 3155902 |
採用企業情報
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