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部署・役職名 | 【経理スタッフ採用】年間休日125日/東証プライム企業/名古屋勤務/安定基盤 |
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【当社について】 ―――――急成長企業だから、自分の成長も実感出来る――――― 当社は、創業10年で中古車売上東海エリアトップクラスとなり、現在では300店舗以上を展開する中古車ディーラーです。 2022年に売上高4,634億円突破、直近10年で売上高は10倍。 圧倒的なスピードで成長を続けています。 ROAを回復させることが今期の課題 当社の事業は、大きな 資産として抱える中古車在庫をいかに効率良く回転させるかが 重要であり、経営指標としてROA(総資産利益率)を重視して います。 在庫を適正にコントロールしつつ資産効 率を高めて収益を向上させ、キャッシュを新規出店などの投資 に回して成長を加速させていくことが、ネクステージのあるべき 姿だと考えています 【直近の売上推移・資産】 ・2023年4,634億円 資産合計1,774億円 自己資本比率37.5% ・2022年4,181億円 資産合計1,612億円 自己資本比率34.9% ・2021年2,912億円 資産合計1,110億円 自己資本比率37.5% ・2020年2,411億円 資産合計996億円 自己資本比率30.1% 【業務内容】 経営の根幹を担う経理業務全般をお任せします。 【業務詳細】 ◆決算業務(月次、四半期、中間、年次) ◆監査対応・開示関連業務 ◆伝票処理、出納処理 ◆その他総務・経理に関する業務 ※ご経験に合わせてご担当いただきます。 【募集背景】 更なる成長に向けた管理体制強化のための募集です。 【組織構成】 経理課 13名 └部長(30代後半)、主任(40代後半・20代後半)、スタッフ11名 【弊社の特徴】 2014年に東証プライムへの上場を果たし、業界トップクラスの業績を持つ安定企業です。 『みんなに愛されるクルマ屋さん』を経営理念として、ビジネスモデルに果敢に挑む「ベンチャー精神」、自らを変化させて対応していく「現場主義」を大切にしています。 ◆実力がしっかり反映される評価制度 社員一人一人の権限が大きく、本人の実績・能力に応じて早い昇進があるなど人事評価もしっかりしております。 仕事の成果が表面化されやすいので、プレイングマネージャーとして活躍したい方や会社と共に成長し、自ら会社を作り上げていく意欲のある方にお勧めです。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員(試用期間3ヶ月/期間中の給与・待遇に変更はありません) 【勤務地】 <新中日ビル> 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号15F (地下鉄東山線「栄駅」直結) 【勤務時間】 以下から選択可能です。 ・7:30~16:30 ・9:30~18:30 ・10:30~19:30 (所定労働時間8時間) ※残業10〜20時間 【年収モデル(参考)】 36歳(入社6年目):700万円 30歳(入社4年目):530万円 【賞与】 年2回 【休日】 <年間休日125日>※有給休暇発生後の計画年休5日を含む 週休2日制(毎週日曜+月2回土曜) 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 生理休暇 【諸手当】 残業手当(1分単位) 資格手当(簿記1級/月10,000円・簿記2級/月5000円) 家族手当(配偶者/月1万円、子ども/1人あたり月3000円) 都市手当(1,000円~26,000円/月) 結婚祝い金(3~5万、入社1年後より適用) 出産祝い金 (3万、入社1年後より適用) 住宅手当(月5000円~2万円) ※各種手当についての支給対象者は社内規定に基づいた支給条件があります。 【福利厚生】 社員割引制度あり 社員持株会制度あり(月々6%の奨励金付き) 退職金制度(確定拠出型年金) 【保険】 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 【定年】 60歳(再雇用65歳まで) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ※下記いずれかに該当する方・企業経理もしくは会計事務所での実務経験者 ・簿記2級以上をお持ちの方で、経理業務に意欲関心のある方 【求める人物像】 ・躍進中の会社で役職を目指したい方 ・成長意欲のある方 ・明るく積極的に仕事に取り組む方 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/10/16 |
求人番号 | 3161397 |
採用企業情報
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