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| 部署・役職名 | リフォーム施工管理 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
木造一戸建て注文住宅の施工管理業務を担当します。建築がスムーズに進むように工程を管理し、協力会社の職人と段取り、調整をお願いします。 現場は事務所より45分圏内のエリアです。 基本的に残業は緊急事態のみで、「質」にこだわって建築しているため無理な仕事の量ではございません。 社員全員が自由なアイデアを出しあい切磋琢磨しています。 |
| 労働条件 |
■勤務時間 9:00～18:00 ※基本給与の中に”固定残業時間42時間0分/月”がございますが、超えている社員はいません。 ■試用期間 6か月※ 試用期間中は給与が97％となります ■休日休暇 月8休制 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 毎月8～11日の休日を自由に設定 年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、年次有給休暇（6ヶ月経過後10日間） ■待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100％） ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ 【福利厚生、待遇面】 ■パソコン貸与 ■携帯電話支給貸与 ■制服支給貸与 ■社用車あり ■社内研修制度 ■書籍購入支援 ■産前・産後休暇・介護休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得実績あり ■企業主導型保育園との提携 ■キャリアコンサルタント駐在※様々なお悩み相談窓口あり” ■受動喫煙対策：オフィス内禁煙 【手当】 ■完工手当：1物件担当つきインセンティブ支給 ■営業手当：追加工事が発生した場合支給 ■役職手当 ■給与（詳細） 月額（基本給）：229,213円～466,067円 固定残業手当/月：70,787円～143,933円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給給 ＜月給＞ 300,000円～610,000円（一律手当を含む） 昇給有無:有 残業手当:有 ＜給与補足＞ ※基本給は経験・能力により決定いたします。 ・業界未経験者の場合、初年度年収は前職年収を考慮して決定します。 ■賞与年2回（3.96ヶ月分支給・2022年実績） ■昇給：年2回 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 住宅の施工管理経験をお持ちの方＜必要資格＞ 歓迎条件：建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級 ※資格より経験を重視します |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/01/11 |
| 求人番号 | 3205687 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 コンサルティング
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- 【 住宅･不動産業界特化型の転職支援サービス『住まキャリ』】 大手ハウスメーカーを中心に営業、施工管理、設計、リフォーム、不動産、資産活用他人事、広報、購買等の担当レベルからエグゼクティブクラスまで仕事を紹介しております。
- (2024/08/05)
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