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| 部署・役職名 | ファンド企画担当（私募ファンド）【プライム上場の大手総合金融サービス企業/東京都港区】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
大手総合金融サービス企業グループの1社であり、不動産私募ファンドのアセットマネジメント会社である不動産投資顧問会社において、下記のアセットマネジメント業務を担当します。 ※不動産投資顧問会社に出向扱いとなります。 【ファンド企画】 ■国内外機関投資家向けマーケティング ■投資戦略企画 【IR/投資家開拓】 ■国内外の投資家対応 ■パフォーマンス管理 ■新規投資家開拓 【ファンド組成】 ■対象物件選定 ■投資分析/物件所有者との交渉 ■投資家への勧誘/物件のデューデリジェンス /レンダー交渉/ローン調達 ※ポテンシャルではなく、経験者（即戦力）を求めています |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 9:00～17:00（休憩：1時間） 【年間休日120日】 ■完全週休二日制（カレンダーによる） ■年末年始 ■慶弔休暇 ■看護休暇等 ■有給休暇初年度12日（入社日から付与、入社月により異なります） ■リフレッシュ休暇制度（有給休暇を利用し5営業日連続して取得した場合に5万円の奨励金を支給） ■育児休職制度（最長3歳まで） ■育児勤務時間短縮制度（小学校卒業まで最大2時間/日取得可能） ■介護休職制度等 【年収例】800万円～1200万円（30歳～45歳前後 例） 【月収例】300,000円～687,000円（30歳～45歳前後 例） ※上記年収は、平均的な時間外勤務30時間／月程度の場合の金額となります。 ※給与詳細は、基本的には前職/経験を考慮した上で面談時に決定致します。 ※一部役職においては以下の通り固定時間外勤務手当の支給あり 基本給：318,200円～406,300円 固定時間外勤務手当：125,800円～160,700円 （時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当を支給、該当時間超過分は別途支給） 固定時間外勤務手当は、2023年度の月平均所定労働時間142.3時間として算出 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月/12月）※月給×5ヶ月程度（変動あり） ■残業手当：管理職待遇の場合支給なし ■通勤手当：全額支給 ■社会保険完備 ■厚生年金基金 ■退職金制度：契約社員の場合は対象外 ■持株会（奨励金あり） ■財形貯蓄制度（奨励金あり） ■リフレッシュ休暇取得奨励金（2021年度は5営業日有休取得で一律5万円支給） ■グループ保養所（軽井沢・賢島・京都嵐山） ■カフェテリアプラン（年間6万円分のポイント付与） ■ボランティア休職、介護休職制度 ■育児休職制度（子が満3歳に達するまで） ■育児勤務時間短縮制度（小学校卒業まで最大2時間／日取得可能） ■屋内禁煙 【教育制度/資格補助補足】 ■部門別研修制度、自己研修奨励制度 |
| 応募資格 |
【必須】 ■宅地建物取引士 ■不動産投資ファンドのファンドレイズの実務経験がある方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/01/11 |
| 求人番号 | 3205962 |
採用企業情報
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