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部署・役職名 | セキュリティガバナンス 事業企画チームリーダー・リーダー候補【ST&DO】 |
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仕事内容 |
【組織紹介】 2022年、Japanグループ開発する新しいプロダクト、サービスに関し、セキュリティ強化の実現を目的とし、リスクマネジメント部門からセキュリティ機能を分離し新しい組織が立ち上がりました。 旧来のセキュリティ部門の機能に加え、Security Governanceを強化する機能を追加しています。 Japanグループのセキュリティリスクを捉え、ビジネス部門と連携しながらチームで一緒に立ち上がりを支えてくれる意欲的なメンバーを募集します。 【担当業務】 チームとしての主な仕事内容は以下の通りですが、単に仕事をこなすのではなく、ビジネスへの貢献と言う意識を念頭に置いて業務に取り組む必要があります。 業務内容例) ・Japanグループの情報資産およびビジネスや技術利活用の状況を踏まえ、セキュリティ課題の分析を行い、課題に対して打つべき施策を検討・推進 ・グローバルで導入することが決まったセキュリティ対策を日本に展開するにあたり、導入範囲や手法、周知・教育などを検討し、日本組織への効果的・効率的な展開を支援 【部門からのメッセージ】 毎年成長を続けるJapanグループの一員として、日々Globalのメンバーと協業し、先進の情報セキュリティソリューション、サービス、管理手法の導入を進めることを通じ、Globalな仕事のやり方を学べること、情報セキュリティに関する優れた知識、スキル、経験を身に着けること、およびGlobalな情報セキュリティ人脈の構築ができます。 【募集ポジション】 Senior Associate(シニアスタッフ)もしくはManager 1名 |
労働条件 | ・【受動喫煙防止策】屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■必要な経験・スキル・情報セキュリティに対する高い興味と倫理観 ・仕事に対するオープンマインドな姿勢 ・仮設に基づいてPDCAを回した経験 ・社会に対する洞察力、分析力 【歓迎(WANT)】 ■望ましい経験・スキル・英語力(TOEIC600点目安) ・ビジネス部門との迅速で円滑な会話ができるコミュニケーション能力 ■求める人物像 ・新しいことへの積極的なチャレンジ精神、高い向上力と好奇心 ・ロジカルシンキング |
アピールポイント | 外資系企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/02/20 |
求人番号 | 3207532 |
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