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【サステナビリティ推進担当】九州・福岡に根差した大手地方銀行｜U・Iターン歓迎
年収：800万 ～ 1000万
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株式会社西日本シティ銀行
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- 資本金85,700百万円
- 会社規模501-5000人
- 銀行・信託銀行
| 部署・役職名 | 【サステナビリティ推進担当】九州・福岡に根差した大手地方銀行｜U・Iターン歓迎 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 サステナビリティへの取組みは、今後様々なステークホルダーから注目を集める企業経営の重要分野になります。 一方、目まぐるしく変化する領域であり、常に鮮度の高い情報をキャッチアップしながら柔軟に対応することが求められます。 私どもは、2020年4月に専門部署を新設後、同分野を担う人財の育成・拡大に注力しています。 地元九州・福岡に根差した、地域金融グループならではのサステナビリティへの取組みの更なる推進に向け、 外部で培われた幅広い知見や経験を存分に活かしてご活躍いただきたいと考えております。 【業務内容】 ・サステナビリティ経営の強化に資する方針の策定、具体施策の企画立案 ・サステナビリティ関連施策の統括 ・経営層へのレポーティング ・機関投資家など外部ステークホルダー対応（特にサステナビリティ領域） ・統合報告書など開示資料の作成(英文開示資料を含む) ・サステナビリティ委員会の事務局業務 等 【配属部署】 総合企画部 |
| 労働条件 |
【勤務地】 ・当行本店(福岡市博多区) 【待遇・給与】 ・給与詳細は経験・年齢・能力・前職給与等を踏まえて、規定により決定 ・昇給：年1回 賞与：年2回（6月・12月） 【基本的な労働条件・福利厚生】 ・雇用形態：総合職・地域総合職（正社員） ・勤務地：当行本部及び支店（福岡市の本部勤務が前提） ・勤務時間：08:30～17:30 ・休日・休暇：完全週休2日制 ・年次有給休暇：連続休暇（5日）、制度休暇 ・制度 ：各種社会保険、財形貯蓄、 持株会、社宅制度 、福利厚生倶楽部 等 ・施設 ：当社所有保養所 等 その他詳細は面談、面接を通してご案内致します。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・パワーポイントなどを用いた資料作成経験上記に加えて、下記いずれかの経験をお持ちの方 ・サステナビリティ（SDGs/ESG）に関する企画立案や社内推進に携わった経験 ・開示資料作成の経験 ・IR活動の経験 【歓迎（WANT）】 ・TOEICリーディングパートで300点以上を取る水準の英文読解力 |
| アピールポイント | 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/22 |
| 求人番号 | 3250154 |
採用企業情報
- 株式会社西日本シティ銀行
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- 資本金85,700百万円
- 会社規模501-5000人
- 銀行・信託銀行
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会社概要
【設立年月日】1944年12月1日
【代表者】取締役頭取（代表取締役） 村上 英之
【資本金】857億円
【従業員数】3,300名
【本社所在地】福岡県福岡市博多区博多駅前三丁目1番1号
【その他事業所】175か店
【事業内容】銀行・金融・インターネットバンク
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