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部署・役職名 | 【用地仕入れ➤年収800万以上】管理職候補募集/仕入れから物件企画まで携わる/完休2日(水日)/年休120日/有給消化率90% |
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仕事内容 |
【当社について】 2015年から本格的に「戸建分譲事業」をスタートさせ、8年連続増収増益を続ける当社。 今では収益不動産開発事業・中古不動産再生事業等も展開し、着実に事業を拡大させてまいりました。 「人生で一番長く過ごす住まいが、もっと喜びであふれた場所にしたい」、住む人の夢と期待にお応えするために「デザイン」と「ラグジュアリー」にこだわったコンセプトで商品を展開しております。 【採用背景】 市況が激しく変わる環境下で、弊社の主軸である「戸建分譲事業」はもとより、「収益不動産開発事業」「中古不動産再生事業」の基盤を強化していくため、仕入れだけではなく商品開発にもより一層力を入れています。 弊社にとって第2創業期のようなタイミングである今、ただの用地仕入担当ではなく「ものづくりのプロフェッショナル」として、豊富な知識とご経験を持つ方に、ぜひ力を貸していただきたいと考えています。 【お任せしたいこと】 弊社が目指す「デザインとラグジュアリーにこだわった住まいづくり」を実現するために、 一番重要となる土地の仕入れ~物件企画(その他ご経験に合わせて部下の育成や管理)をお任せいたします。 <具体的には・・・> ・用地の情報収集 ・用地検査や現地視察、マーケット調査等 ・事業計画やプロジェクトの策定 ・契約決済業務 ・物件企画 など。 ※プランは常駐している設計士と一緒に決めていきます。 【この仕事の魅力】 ●土地の仕入れだけでは終わらない、「ものづくり」に携わることができる。 弊社が大切にしているものづくりを実現するために、ただ「土地を買い付けるだけ」ではなく、周辺地域の雰囲気や物件販売価格などを調べたうえで、仕入れ値や建てる戸数などの計画案を作成。 その後、設計メンバーと共に、「こんな建築がベストではないか」とアイディアを出し合いながら、全社一丸となって一つの建物をつくりあげていきます。 「この場所にはどんな建物が合うのか?」、この工程に最後まで携わることで、仕入れ営業のキャリアにもプラスになるのではないでしょうか。 「この土地に、こんな物件を建ててみたい!」、そんな思いを抱いている方は、これまで培った経験や知識を思う存分活かしながら働いてみませんか? |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【給与】 月給+賞与 想定年収:800万円 〜 1000万円(月収50万円以上) ※給与はご経験や年齢、能力、前職月給等を考慮し、当社規定により優遇。 ※固定残業代を含み(45時間/128,083円~)残業をしていなくても支給。超過した場合は別途支給。 【勤務地】 東京都港区虎ノ門2-4-7 T-LITE 7F※虎ノ門ヒルズ駅直結 ※2024年9月より虎ノ門(T-LITEビル内)のオフィスへ移転。 【勤務時間】 9時30分 〜 18時30分(休憩時間:1時間00分) 平均残業時間:20時間~30程度 ※働き方改革を推進しており、ほとんどの社員が20時までには帰宅しています。 【休日・休暇】 水・日曜休み(完全週休2日制) 年間休日120日 年末年始休暇(7日以上)、GW休暇(6日以上)、夏季休暇(5日以上) ※当社カレンダーにより、日数の変動あり。 有給休暇(10~20日) ※入社6カ月経過後10日付与/最高20日 ※有休消化率は90%!仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける環境です。 【待遇・福利厚生】 <試用期間> 3カ月(労働条件は本採用と同じ) <労働保険> ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 <各種手当> ・交通費支給(月5万円まで支給) ・役職手当(課長8万円/係長2万5千円/主任5千円) ・職務手当(一律3万円) ・地域手当(一律2万円) ・資格手当(宅建:月1万円 他) ・家族手当(18歳未満の子ども1人/月5千円) <昇給・昇格> 年1回(5月) <その他制度等> ・社員旅行 ・定期健康診断 ・退職金制度 ・時間有給制度 ・資格支援制度 ・慶弔見舞金(結婚・出産祝い金など) ・社用車あり |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・不動産業界での仕入れ営業経験(経験3年以上の方優遇)・高卒以上 ・要普免(AT限定可) 【歓迎(WANT)】 ・戸建て用地仕入れの営業経験・マネジメントへのキャリアアップを目指している方(マネジメント経験は不問) ・宅地建物取引士の資格 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 資格支援制度充実 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/12/06 |
求人番号 | 3258273 |
採用企業情報
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