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部署・役職名 | 営業部長(幹部候補)※国内有数の企業との関係構築・自社エンジニアへの営業経験の還元/プライム上場 |
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仕事内容 |
■業務概要 証券・流通・製造系などの大手企業のクライアントを中心に、システム開発案件を請け負う同社において、営業部長候補として既存顧客との関係構築・当社社員への営業経験の還元をメインにご活躍いただきます。 ■業務詳細 本ポジションのミッションは大きく2種類です。 (1)既存顧客との関係深化:ご担当いただく複数の既存顧客の組織・利害関係を把握し、経営幹部の方々との関係構築を行っていただき、当社のシステム本部長・部長との商談の場を設けることがゴールです。将来的には、数十億円の売上の創出を期待いたします。 ・担当顧客:国内有数大手SIerなど10社~20社程度を担当いただく想定です (2)当社のシステム部長向けの営業教育:現在、営業利益率30%以上成長を経営目標としており、営業戦略・営業活動の仕方を定型化し、各システム部長が売上80~100%を実現できるようなメソッドを整備している最中です。 このメソッドの策定・推進をしていただくことも期待します。 ■配属先と募集背景 経営方針であるサステナブル成長(年率130%成長)を実現するため、既存顧客との深い関係構築が必要不可欠となっています。 このミッションを実現するために下記メンバーと部下2名と一緒に業務を進めます。 ▼現在活躍中のメンバー(いずれも部長) (1)40代前半男性:これまで一貫してSIer向けの営業を経験し、過去SI企業の設立も経験。 (2)40代前半女性:社歴10年で、今年度より部長へ昇格。※部下2名のマネジメントもご担当いただきます。 ■キャリアパス:将来的には部長や部長以上の経営幹部を目指せるポジションです。 ■当社について ◎事業:金融/流通/製造業界の大手企業向けに業務システム(SAPなどのERP等含む)開発プロジェクトにおける、要件定義~保守運用までをトータルでサービス提供 ◎技術力とスピード感を合わせ持つ中国籍を中心とした外国籍エンジニアが多数在籍 ◎成長性:設立以来26年間黒字経営を続け、直近5年の営業利益率の成長は平均32.5% ◎家庭との両立:産休復帰率100%、男性社員の育休取得実績有り |
労働条件 |
【勤務地】 本社:東京都千代田区 勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 転勤:なし 在宅勤務・リモートワーク:相談可 【勤務時間】 標準的な勤務時間帯:9:00~18:00 時間外労働有無:無 【雇用形態】 正社員 管理監督者 期間の定め:無 試用期間:3ヶ月 【賃金形態】 年俸制 【待遇・福利厚生】 通勤手当:月額10万円まで 社会保険 定年:60歳 再雇用制度有り 育休取得実績:有(育休後復帰率100%) ・技術取得バックアップ制度、各種情報処理資格、ベンダ資格合格者に祝い金+受験料交付 ・社内研修、自己研鑽 ・社員持株会 ・定期健康診断 ・資格取得支援制度(受験料の補助/全額支給、資格取得した際の奨励金の支給) ・サークル活動支援 ・社内SNS 【休日休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数:123日 完全週休2日制(土日) 祝日 年末年始(6日) 夏期休暇(2日) 有給休暇 慶弔休暇 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・SIerでのアカウント営業の経験・ご自身で営業戦略が確立されている方 ※いずれも必須 |
アピールポイント | 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 管理職・マネージャー 完全土日休み |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/07/12 |
求人番号 | 3265404 |
採用企業情報
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