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| 部署・役職名 | 中高層ビルの設備設計/プロジェクトマネジメント（業界トップクラス/大手鉄骨系ハウスメーカー） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
中高層規模（5～8階建て）の集合住宅、複合ビルの機械設備・電気設備のプロジェクトマネジメントをお任せします。 ■具体的には・・ ・共同住宅のほか、オーナー住戸併用の集合住宅や店舗・医院併用物件など幅広い用途の物件があります ・自身で設備設計をするというより、外部の設計事務所への的確な設計注文を行い、図面チェック、見積の妥当性を判断し、別案があれば提案・交渉をしていただきます（設備設計自体は外注となります。） ・意匠設計と設備業者間の調整役、設備設計のプロとして意匠設計から相談を受ける相談役としてご活躍いただきます 【就業環境について】 ◎大きな規模感を持つ企業ですが、個人の働き方としては裁量を持って仕事を進められます。 ◎当社には「さん」付け文化があり、～部長や～社長という呼び方はいたしません。それだけ風通しのいい組織です。また、上司とも気軽に話ができ、なんでも言える環境であり、想いを実現できる組織です。 ◎直近5年の中途入社の定着率は97.3％。長期的に価値を発揮できるフィールドがあります。 【会社の特徴】 ◎東証プライム上場の大手企業グループの一員として安定基盤を持つ、業界トップクラスのハウスメーカーです。 ◎グループの中でも中核を担い、人々の安心で豊かな暮らしのを目指し「住まい」を軸に幅広い事業を展開。耐火性や耐久性に優れた長く愛される家づくりを続けています。 ◎最近ではDXによる生産性の向上や、中高層建築・海外事業などの幅広い事業展開も行っています。 |
| 労働条件 |
■年収：600万円 ～ 1000万円 ■勤務時間：フレックスタイム制（9:00 ～ 18:00、実働8時間00分） ■休日：完全週休2日制（水日祝、年間休日121日） ■福利厚生：各種社会保険完備、交通費全額支給、退職金制度、持家手当、研修制度、資格取得支援制度（受講料は一部会社負担）、財形制度、社員持株制度、福祉共済会制度、借上社宅制度、年金制度、育児短時間勤務制度、キッズサポート制度（お子様が小学6年生になるまで時短可）、保養所等 ※詳細は面談（電話/Web/対面）でお伝えします |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・マンションやビルの設備設計のご経験がある方（3年程度以上）・一級建築士をお持ちの方 ・大卒以上 【歓迎（WANT）】 ・店舗・施設・オフィスビルや商業建築の設備設計経験がある方・建築設備士の資格をお持ちの方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/22 |
| 求人番号 | 3276139 |
採用企業情報
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- 金融 不動産 建設
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