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部署・役職名 | 新規事業テックリード(開発責任者候補) |
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職種 | |
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仕事内容 |
# 採用背景 既存サービスの新機能の追加やブラッシュアップを行うとともに、働く世代を豊かにする総合的な金融プラットフォームを目指しています。この金融プラットフォームを早期に実現するため、新サービスの立ち上げからローンチ、継続的な改善のリードをしていただける方を募集しております。 # 期待役割・仕事内容 新規事業における開発の取りまとめを担うテックリードとなる方を募集しており、ゆくゆくはその新規事業におけるシステム責任者を担ってくれることを期待しています。 具体的には以下の役割を期待しています。 ・ビジネス側など関係者とコミュニケーションを積極的に取り開発要件に落とし込むこと ・開発チームをリードしより良いサービスづくりを追求すること ・初期プロダクトを開発、リリースするだけでなく、その後のサービス成長も見据えた運用体制の構築をすること *技術スタック* 言語・FW(フロントエンド):JavaScript、TypeScript、Next.js, HTML、CSS(Sass) 言語・FW(バックエンド):Java、Spring Boot インフラ :AWS(ECS、EKS、Lambda、API Gateway.etc) DB :MySQL(Aurora) バージョン管理 :Git, GitHub、Bitbucket プロジェクト管理:Notion,Jira ドキュメント管理:Notion、Confluence その他 :Figma、Google BigQuery CI環境 :GitHub Actions |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・WEBアプリケーションの開発経験・開発チームのリード経験 3年以上 ・ステークホルダーなどと要望や要件整理を行いシステム開発を行った経験 ・特定の開発工程に閉じず、プロジェクトの初期からローンチ、その後の運用まで一貫して行った経験 ※上記全ての条件を満たしていない場合でも、ご志向性やお強みを考慮して柔軟に判断させていただきます。 【歓迎(WANT)】 ・プロダクト全体のシステムアーキテクチャ設計の経験・プロジェクトマネジメント経験(リリース、クオリティ、予算) ・プロダクトマネジメント経験(特に業務フローの構築や考慮をした上でのプロダクト設計経験) ・開発チームのピープルマネジメント経験(目標設定、評価、定期的な1on1など) ・新規開発チームの立ち上げ経験 ・自社サービス企業(toB,toC)での開発経験 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 上場企業 シェアトップクラス 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/12/03 |
求人番号 | 3303125 |
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