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| 部署・役職名 | 【大阪】人事労務コンサルタント（上場企業・グループ子会社向け） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
上場企業1社及び子会社の経営管理業務（財務会計・人事労務・内部監査など）アウトソーシングを受託しています。 【具体的には】 ■人事労務に関する経営管理上の相談対応、アドバイス支援 ■人事労務に関する内部監査の実施、及び監査報告書の作成、報告会実施 ■就業規則や付随する各種規程の作成、チェック ■賃金制度、評価制度のコンサルティング及び研修企画、講師対応 【働き方:1ヶ月のスケジュール】 約10営業日：各上場企業の子会社の給与計算チェック →約10〜20営業日：各子会社の現地訪問/労務監査 →本部提出用の報告書取りまとめ |
| 労働条件 |
【勤務時間】 09:00 〜 17:00 （所定労働時間7 時間・休憩60分） 【休日休暇】 ■年間 120日以上 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（※夏期休暇は交代制） ■有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 就業規則に準ずる 【福利厚生】 昇給・昇格あり／賞与：夏2.5ヶ月 冬2.8ヶ月／社会保険完備／交通費全額支給／残業手当支給／退職金制度（確定拠出金制度を含む）／社員旅行／社内研修制度／資格取得学費援助／税理士会費負担／ベネフィット会員／オフィスでやさいごはん／在宅勤務制度 ※試用期間終了後から利用可能／時差出勤制度 ※2024年4月より導入予定 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下のいずれか必須■一般事業会社の人事経験 ■社労士事務所での勤務経験 【歓迎（WANT）】 ■給与奉行等給与計算システムの操作よび給与計算の知識のある方【会社環境】 10期連増収増益、経常利益率15％。会社携帯・PC貸与。2017年11月に事務所移転により、快適な職場環境です。 【社員】 ・社員は全員転職により入社してきた人ばかり。これまでの社会人経験を活かし、ノウハウや知識をお互いに教えあいながら、和気あいあいと仕事をする雰囲気があります。 ・ルーティンな仕事では飽き足らず、もっと自分の能力を大きなステージで活かしたい、資格を活かしてリーダーとして活躍したいというような向上心をもって業務に励んでいます。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/02/19 |
| 求人番号 | 3306103 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング 士業 サービス
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- 労務、税務を中心として士業と管理部門系のご支援「社労士JOB」を運営しています。 短期での成約から先々の転職相談まで法人側の需要タイミングを適切な形でご提案していますので相談レベルからでもお声がけください。
- (2024/07/04)
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