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法人モバイル事業／アライアンス開拓におけるマーケティング・企画業務／大手電力グループの中核IT企業

年収：応相談

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採用企業

部署・役職名	法人モバイル事業／アライアンス開拓におけるマーケティング・企画業務／大手電力グループの中核IT企業
職種	法人営業営業企画代理店営業・アライアンス
業種	通信・キャリア
勤務地	大阪府
仕事内容	【業務内容】 ●法人モバイル事業の拡大に寄与するアライアンスパートナーを開拓するための、マーケティングや企画を中心とする下記業務をお任せいたします。 ■対象顧客；日本全国 ■業務内容；　・市場調査（IoT関連市場、競合分析　等）　・アライアンスパートナー開拓（スタートアップコミュニティへの参加　等）　・アライアンススキームの検討　・アライアンスパートナーニーズに合わせたサービス企画　・シーズ（技術/先端サービス等）起点でのサービス企画　・アライアンスパートナーとの契約交渉　・既存パートナーとの関係継続活動　・アクセラレーションプログラムの運営活動【配属予定部署】モバイル事業戦略部　ビジネスモバイルコンサルティングチーム【募集ポジションの具体的なミッション、今後の目標】至近で事業基盤（NW)の大型リプレースを予定。今後法人向けモバイル事業を成長事業として見据え、５年後には+80万の回線30億円以上の売上獲得を目指しております。【募集背景】目標達成に向け、アライアンスパートナー（LTEを包含するIoTサービス展開事業者やSI、Sier等）開拓業務が必須であり、本業務に従事するメンバーの強化を計画しており、今回の募集に至りました。【募集業務のやりがい】 ●国内外問わず、スタートアップ～大手事業者まで様々な企業とコネクションを形成することができます。 ●国内外問わず、スタートアップ～大手事業者まで様々な企業と共同でサービスやビジネスモデルの企画検討をすることができます。【取扱案件詳細】 ●日本全国の法人顧客　（特にIoTサービスを自社保有している事業者やSI、Sier等の事業者） ●海外の事業者　（IoTソリューション保有事業者、MVNO事業者　等）【取扱メイン商材】 ●mineo（法人）回線 ●LTE通信機能を保有するデバイス（スマートホン、監視カメラ　等）【入社後のサポート（教育）体制】 ●同業務の経験がある社員と協同で業務に取り組んで頂きます。（OJT) ●スキルアップのための外部研修への積極参加が可能です。 ●経験豊かなmineo専属の営業部隊や技術部隊が在籍しており、さまざまな事象の相談がしやすい環境です。【入社後の想定できるキャリアパス】 ●毎月（および都度）、上司とのコミュニケーションできる場を設け、延ばしたいスキルや今後のキャリアパスについて相談が可能です。【過去キャリア採用で入社した社員】 ●大手通信キャリア（NTT、楽天モバイル）の企画 ●大手機器メーカー（ヤンマー）の企画【配属先のメンバー構成】 ●モバイル事業戦略本部(86名)は、モバイル事業戦略部(47名)とモバイル事業推進部(39名)の2部構成です。 ●モバイル事業戦略部は、モバイル事業統括T、コンシューマモバイル戦略T、ビジネスモバイルコンサルティングTの3チーム構成です。 ●ビジネスモバイルコンサルティングT(11名)は、チームマネージャー1名、サブマネージャー2名、担当6名、派遣2名です。 ●本部の平均年齢は37歳、男女比は３：２、キャリア採用比率は30％となります。
労働条件	【勤務地】京橋本社【在宅勤務（可否・実施率）】在宅勤務可否：可在宅勤務取得率：３０％程度【勤務時間】フレックス勤務【時間外勤務状況】チーム平均：３０時間／月今回募集している職種の時間外（見込み）：２７時間／月【休日･休暇】土曜日、日曜日、祝日、5月1日、年末年始、年次有給休暇、夏期休暇、結婚休暇、その他各種特別休暇あり（ただし、特定業務従事者は指定休日制）【昇給･賞与】年1回(4月)／年2回(6月、12月) 【福利厚生】リフレッシュ休暇、持株会、住宅貸付金、慶弔見舞金、生命保険・傷害保険団体扱契約、カフェテリアプラン制度など【各種保険】健康保険組合、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
応募資格	【必須（MUST）】 ■法人事業間におけるアライアンス交渉経験・実績のある方【歓迎（WANT）】 □下記のうち1つでも販売経験のある方歓迎　　①通信サービスにかかわる企画・提案経験　　②通信関連商材の新規サービス企画経験＜必要な資格＞ □日常英会話が可能なレベルの英語力（海外事業者とのコミュニケーション機会あり）＜必要な資格＞ □CCNA、ネットワークスペシャリスト、その他ITインフラ系有資格者望む【求める人物像】 ■専門外領域のパートナーとも臆せず対応できる方 ■自発的に現状課題の考察ができ、その対応策の検討およびアクションにつなげることができる方 ■ミッションを自分事化し取組課題を自ら考え実行に移せる方 ■コミュニケーション能力があり、社内外関係者と連携しつつ活動ができる協調性のある方 ■何事にも前向きな方
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり従業員数1000人以上創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実シェアトップクラス Uターン・Iターン歓迎フレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2024/09/22
求人番号	3306244

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