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部署・役職名 | 【当社役員の専属ドライバー ※車両増大のため急募※】「その課題を、価値へ。」という理念のもと多事業(物流/ヘルスケア/ホテル等)展開する急成長企業<ワークライフバランス/福利厚生充実> |
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仕事内容 |
【基本土日祝休み】役員専属ドライバーとして送迎業務を行います。 スケジュール管理や車の整備を担う道も。※担当役員は原則固定です。 <具体的な仕事内容> ・運転するクルマについて 会社が保有するトヨタ・アルファードやグランエース、新型クラウンといった高級車です。 まれに左ハンドル車を運転することもあります。 ・送迎エリア 役員宅から霞ヶ関のオフィスまで送迎する他、都内各所を移動。 海外出張に伴い、羽田・成田空港へ向かう場面もあります。 <運転以外の業務にもチャレンジ可能> スキルと希望次第で、運転以外の業務にもチャレンジ可能です。 ◆役員秘書 運行管理が担うスケジュール管理をしたり、担当役員を幅広くサポートします。 ◆車両管理 洗車や車内清掃の他、点検・整備も担当します。 ◆事務作業 書類作成や手続き全般を行うケースも。高度なスキルは不要です。 <配属先の編成> 役員専属ドライバー9名のうち、20代が7名、30代が2名。 40代の役員たちを支えています。 心地よい距離感で、過度にかしこまる必要はなく、ピリピリした威圧的な雰囲気も一切ありません。 なお、担当役員は原則固定ですが、ドライバー間でシフトを調整し、 希望休や急な予定変更にも柔軟に対応しています。 <入社後の流れ> 最初の1~2ヶ月は、先輩ドライバーによるOJTを実施します。 業務フローや役員との接し方など、一からレクチャーを受けられるので安心です。 基本的にはドライバーとしてキャリアを重ねていきますが、将来的には正社員となり、 コンサル業務など別の道に業務領域を広げていくこともOKです。 <ワークライフバランスも実現できる!> 役員の働き方や予定によっては、勤務時間が不規則になったり、遠方まで運転するケースもありますが、 基本的に土日休みの完全週休2日制が保たれており、メリハリのある働き方が可能です。 また転勤もなく、GWや夏季、年末年始には長期休暇も取れて、年間休日は120日以上という働きやすさです! |
労働条件 |
【雇用形態】契約社員 【給与】350,000円~ ※3か月~6か月後50,000円UP(※能力による) ※固定残業45時間込み ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※非管理監督者は月30時間分の固定残業手当含む、超過分は追加支給 給与例:二種免許所持、都内でのハイヤードライバー経験の場合、¥500,000/月 旅客経験有、二種免許未所持の場合、¥350,000~/月 ※経験、能力による 【勤務時間】1日10時間(2時間休憩、8時間労働) 週5日シフト制 【年間休日】120日以上 有給休暇 特別休暇 慶弔休暇 【社会保険】社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ※受動喫煙防止対策:屋内禁煙 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■運転が丁寧な方■最低限のビジネスマナー ■都内でのハイヤー業務 ■普通自動車二種免許 【求める人材像】 ・社内コミュニケーション能力 ・自ら能動的に周りと連携して業務を遂行できる ・正確さを心掛け、細部に注意を払える ・課題達成への強い執着 ・周囲の巻き込み ・タイムアグレッシブ ・自由な発想を有しチャレンジ精神が高い ・スピードが速く、変化に富んだ環境を楽しむことができる 【その他】 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:会社の定める場所 |
アピールポイント | 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 地域活性化事業 マネジメント業務なし 管理職・マネージャー 完全土日休み |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/09/04 |
求人番号 | 3310342 |
採用企業情報
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