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【広島事業所】責任者
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
役員面接
株式会社トップヒルズ
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- SIer
- ソフトウエア
- 通信・キャリア
| 部署・役職名 | 【広島事業所】責任者 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
2014年10月、全国進出の大いなる布石となる大阪事業所をオープン。 マネージャー・技術者計3名という規模にふさわしい歩幅とスピードで、一つひとつの案件に向き合ってきました。 お客様との信頼関係を重視してきたことにより、業績は早くから右肩上がりを続け、2016年4月、西日本支社へ昇格。 そして2017年12月に新たに名古屋事業所を開設。 新しい成長ステージで自分の実力を発揮でき、かつ短期間で評価されやすいという魅力を感じ、少しずつ仲間が加わり、 2023年4月に中部支社へ昇格。2024年4月時点に社員42名まで増えました。 より広範囲にわたり当社を信頼しているお客様により良いサービスを提供するため、2019年10月に福岡事業所を立ち上げました。 40代、50代のマネージャークラスの方から20代の若手技術者まで、働きやすく且つやりたいことが実現しやい環境に魅力を感じ、 2023年3月時点、15名の技術者が入社して頂きました（2023年4月に西日本支社へ統合） この度は、西日本の事業範囲と規模をより一層拡大するため、広島事業所を新設することになりました。 そこで拠点責任者や幹部候補を含めて、一緒に広島事業の発展に力を貸していただけるPM/PL/SEクラスも募集しております。 2024年4月現在、大阪、名古屋、福岡の3拠点で社員数が100名規模となり、売上規模は約12億円となっております。 【ポジション】 拠点責任者（所長） 【業務詳細】 拠点の人材採用、営業（顧客とビジネスパートナーの開拓）、そして所属社員のマネジメントが主な担当業務となります。 【採用背景】 事業拡大のため、拠点の新規立ち上げ |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業や部門の責任者としての経験・IT業界での人材採用、営業とマネジメント経験 【求める人物像】 ・常に前向きで、チャレンジ精神ををお持ちの方 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 20代管理職実績あり Uターン・Iターン歓迎 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み 地域活性化事業 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/12/24 |
| 求人番号 | 3316861 |
採用企業情報
- 株式会社トップヒルズ
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- SIer
- ソフトウエア
- 通信・キャリア
-
会社概要
【設立】2007年4月
【代表者】代表取締役社長 武 偉
【資本金】1億円
【売上高】44.3億円（2024年3月期）
【従業員数】326名（2024年4月現在）
【主要株主】
富士フイルム株式会社
鈴与シンワート株式会社
BIPROGY株式会社
【東京本社所在地】
東京都港区芝大門1-16-3 芝大門116ビル8階
【西日本支社所在地】
大阪府大阪市中央区久太郎町3-3-9 オリックス久太郎町ビル6階
【中部支社所在地】
愛知県名古屋市中区錦2-18-5 白川第6ビル4階
【鹿児島事業所】
鹿児島市東千石町1-1 第8川北ビル2階
【鎌倉事業所】
神奈川県藤沢市藤沢496 藤沢森井ビル6階
【福岡事業所】
福岡県福岡市中央区天神四丁目1番17号 博多天神ビル8階
【事業内容】
システムの設計・開発・保守
インフラ・ネットワークの設計・構築・運用
ERP（SAP、HRパッケージ）の構築・導入
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