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部署・役職名 | 【りそな銀行】M&Aアドバイザー、ミドルバック担当マネージャー(東京) 銀行内情報メイン |
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【りそなグループについて】 りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらいフィナンシャルグループ(関西みらい銀行・みなと銀行)からなるグループ銀行です。 国内の5大銀行グループの一角を占め、日本の商業銀行の中で唯一フルラインの信託業務を併営しています。 ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じ、お客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しています。 「会社の将来を後継者に託したい」「豊かな老後生活を送りたい」。 この国には、色々な想いが詰まっています。 そんな想いを受け止め、りそなグル-プは業界の様々な常識を変えてきました。 2020年、2021年には持株会社・りそなホールディングスが2年連続銀行で唯一「デジタルトランスフォーメーション(DX)銘柄」に選出。 「金融で+、未来をプラスに。」りそなグループの挑戦は幅広いフィールドへと広がっています。 【りそな銀行について】 当行は関東・関西を主な事業基盤とした大規模な銀行の一角を占めるグループの中核銀行です。 日本の商業銀行でも非常に稀なフルラインの信託業務を併設しており、信託業務と不動産業務が取り扱いできます。 全国にネットワークを持ち、大企業もちろんのこと、中小企業・個人分野を中心に厚い顧客基盤を有しております。 従来の銀行の常識を打破する「金融サービス業」への転換をビジョンに掲げ、既成概念にとらわれないイノベーションに取り組みながら、銀行業から地域のお客さまにもっと支持される金融サービス業への進化を目指します。 【業務内容】 主に事業拡大や事業承継を目的とした、中堅・中小企業のM&Aに関連する一連の業務を担当していただきます。全国の支店の法人担当者が発掘した案件に対するアドバイザリー業務(FA・仲介)が中心となります。その他、大企業向けFAサービス、投資ファンド向けFAサービス、国内取引先に対する主にシンガポールを中心としたASEAN諸国のローカル企業を相手方としたM&AのFAサービスなど幅広く対応しています。 <具体的業務> ・相談受付、案件発掘、売却・買収提案、企業評価、候補先探索 ・契約書案作成、条件調整、クロージング ・M&A手法(スキーム)の策定・考案 等 ※英語のスキルがある方に関しては、クロスボーダー案件にもチャレンジできる可能性がございます。 【本ポジションの特徴】 ・弊社では地域に根付いた法人のお客さまが多くあるため、関係性がある法人のお客さまへのご支援が多くございます。最初から関係値があることはメリットではある一方、銀行としては今後を含めた中長期での関係性が続くため責任ある行動が求められている状況でもあります。そういった環境下の中で、本業務を経験することは、貴殿の今後のキャリアにおいて大きな財産になると思います。 ・譲渡完了したら終わりではなく、中長期で法人のお客さまに提案活動を通じた関係構築したい方にはおススメです。弊社ではM&Aを実行するだけでなく、譲渡後も法人のお客さまとの関係は続きますし、譲渡された株主様とは個人顧客という関係で小土肥引き継続しますので、他社のM&A会社と違い、中長期を見据えた関係構築や提案も必要となります。難易度は上がりますが、法人のお客さまが本当に必要なことを提案できる部署です。 ・銀行全体でM&Aを推進しているため、業種問わず多くの法人のお客さまへ取り組みができる経験も本ポジションの魅力になります。 【組織人員】承継ソリューション営業部 M&A担当従事者 約70名 (部署全体では、370名になります。) 【募集背景】 組織体制の強化のため 当社では中途採用を促進しており、この変化の激しいマーケット環境下にて中長期でご活躍頂ける方を求めております。 【今後のキャリアパス】 ご入社頂く方に合わせ、OJTやオンライン研修など教育体制を準備しております。しっかりと地に足をつけ、中長期目線で、ご活躍できるようフォローしていきますのでM&A業務を一からしっかりと学び、実績を積みながら専門性を高めたい方にはおススメです。 |
労働条件 |
【雇用形態】 ・正社員(期間の定め:無) ・試用期間:有(6ヶ月) 【賃金形態】 ・月給制 ・昇給:有 【勤務地】 ・東京都江東区木場一丁目5番65号 深川ギャザリアW2棟 ※将来的な転勤の可能性がございます。 【休日・休暇】 <休日> ・土曜、日曜、祝祭日 ・年間休日数:122日 <休暇> ・有給休暇:入社初年度は入社月により1~16日、2年目以降は20日付与 ・年末年始休暇(12/31~1/3) ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇(取得実績あり) ・育児休暇(取得実績あり) ・介護休暇 【勤務時間】 ・8:40~17:25(所定労働時間7時間45分) ・休憩:60分 ・時間外労働:有(業務状況により変動) ※1ヶ月単位の変形労働時間制(事前に特段の指示がない場合は上記就業時間での勤務) 【福利厚生】 ・通勤手当(規程に従い支給) ・家族手当(次世代育児支援手当(被扶養の子供が対象)) ・住居手当(扶養有/無、職務等級、地域により決定) ・寮・社宅(厚生社宅制度を利用できる場合あり) ・各種社会保険完備 ・厚生年金基金(企業年金(DC・DB)) ・退職金制度:有 ・定年制度:60~65歳までの間で選択可能 継続雇用制度:70歳まで ※いずれも条件あり 【教育制度】 ・りそなビジネススクール(法務事例研究、ポートフォリオ理論、新規開拓力強化、法人ソリューション、手話講座 他)、社外派遣研修 等 【その他】 ・資格取得報奨金(公認会計士、税理士、不動産鑑定士、証券アナリスト、FP1級 等) ・資格取得奨励金(宅地建物取引主任者、FP2級 等) ・キャリア形成支援制度/FA制度、ポストチャレンジ制度、キャリアチャレンジ制度 他 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・金融機関(銀行等)にて法人営業3年以上【歓迎(WANT)】 ・M&A経験者(ソーシングからクロージングまでのご経験がある方) |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/07/12 |
求人番号 | 3333462 |
採用企業情報
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