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部署・役職名 | 【営業職】再生可能エネルギーの建設・メンテ・トップクラス企業/年間休日122日 |
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仕事内容 |
当社は、重量物輸送・組立・建設のプロフェッショナル企業です。 「日本一のデカいに挑戦」をスローガンに、飛行機、鉄道、ロケットの部品など社会に無くてはならない"超大重量物"の輸送をはじめ、近年では特に「風力発電事業」を中心に取り組んでおります。 風力発電事業では、開発のお手伝いから始まり、輸送の計画や建設工事、運転開始後のメンテナンスまで行うことで様々な角度から再生可能エネルギーの普及を推進しています。 50年後、100年後の地球環境のため、未来の子どもたちのためにも輸送・建設のプロフェッショナルとして、社会に貢献し続けています。 【ポジションサマリ】 ・今年新設された営業部門での採用です。 ・風力発電所の新設工事受注における営業を行っていただきます。 ・受注前の見積の作成、積算 (CAD図作成含む)、提案等を行います。 ・客先例:大手ゼネコン様・発電事業主様 ・各個人のノルマはなく、チーム全体で受注を目指していただきます。 【特徴】 ・風力発電業界自体の経験は不要ですが、建設/工事系の知識が必要となります。 ・自社内の施工管理部隊とも連携しながら進めていただきます。 ・既存顧客の対応が中心となります。 ■業務内容 ・既存顧客との折衝 ・見積もり対応 ・積算, 工事計画 ・各種事務作業 ■募集背景 当社は今まで専任の営業職がおらず、役員による営業活動と、現場の施工管理者による顧客対応が主でした。 役割分担と業務効率化のため今年から営業部門が新設され、既存顧客との折衝や見積もり対応等を主に動いて頂く予定です。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間:6カ月 試用期間中の労働条件:同条件 【勤務地】 東京支社 東京都港区東新橋 2-14-1 NBFコモディオ汐留4階(汐留駅 徒歩4分/浜松町駅 徒歩8分) 【勤務時間】 9:00~18:00 制度上変形労働時間制を導入していますが、実際は完全週休二日制土日祝休みで運用しています。 制度上固定残業制を導入していますが、実際の月の残業時間は20時間程度です 【勤務形態】 変形労働時間制 平均所定労働時間(1か月当たり):168時間 【休日・休暇】 年間休日122日 完全週休二日制、土日祝休み 有給休暇:入社直後より有給付与(入社月により日数変動)。翌年1/1に11日付与、以後法定通り。 ※6日間休暇制度。6日間の休みをまとまって取れ、その際の旅行費用等の補助あり 【給与】 能力、スキル等により決定。 固定残業代:あり ※45時間相当分を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 なお営業職ですが、歩合/インセンティブ等はなく、固定給与のみです。 出張した場合は出張手当あり 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回 【社会保険】 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 【福利厚生】 社会保険完備、交通費支給、寮(単身のみ)、役職手当、資格手当・通勤⼿当・家族⼿当・出張⼿当・制服貸与・資格取得⽀援制度・退職金制度・持ち株会 【受動喫煙対策】 喫煙室あり |
応募資格 |
【必須(MUST)】 建設業界のご経験(職種問わず)【歓迎(WANT)】 公共工事など大規模な工事案件に関わったことがある方積算業務経験のある方 施工管理経験のある方 【求める人材】 変化対応が苦にならず、臨機応変にフットワーク良く動ける方。同時に施工管理者と密に連携して動ける方。 案件を取り数字を競うタイプの営業ではないので、強い営業力が必要なわけではなく、社内外をうまく調整しトラブル対応し円滑に進める潤滑油タイプの方。 事務作業も苦にならず行える方。 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/12/26 |
求人番号 | 3351135 |
採用企業情報
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