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| 部署・役職名 | AML/CFTリスク管理 |
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| 仕事内容 |
▼チーム・組織紹介 ＜チームミッション＞ 『資金移動業者のリーディングカンパニーとして、AML/CFT領域でも業界をリードしていく』 現在の金融犯罪対策室は2線牽制機能部署として、当社サービスに潜むさまざまな金融犯罪リスク及びAML/CFT対策に取り組んでいます。 主業務毎に5つのチームに分かれ、総勢20名ほどの組織となっておりますが、営業部門、商品企画部門、オペレーション部門など1線の関連部署と密接に連携を取りながら、サービスに内在するAMLリスクの早期発見や未然防止の対策につなげております。 ▼募集背景 ビジネスの規模が大きくなるにつれ、日々のトランザクション数も増加しており、金融犯罪対策室に求められるものが増えています。金融犯罪のトレンドへのキャッチアップスピードを上げ、様々な手口の金融犯罪に対して対処出来る様にする事を目的とし、攻める為の守りの要である金融犯罪対策室組織をより強固なものにする為の増員になります。キャッチアップするだけでなく、業界をリードしていくような高度化に取り組んでいくためにも、工夫と挑戦を忘れないプロフェッショナル人材を求めています。 【具体的な業務内容】 下記AML/CFTリスク管理業務に従事頂くことを想定しております。 ・KYB実行 ・顧客管理領域のリスク評価及びリスク管理 ・顧客管理領域での要件定義、業務有効性の検証 ▼本ポジションの魅力 ・決済事業会社のフロンティアとして、未開拓の不正対策企画に携わる事が出来る（今しか経験出来ない） ・AML領域におけるスペシャリストを目指されている方にとって非常にいい環境（ご本人のご希望があれば新しい領域にもチャレンジ頂ける環境） ・専門性と多様性を持つ仲間との切磋琢磨 ・組織の成長に伴い増える成長機会 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・AML/CFT領域における法人顧客管理実務経験【歓迎（WANT）】 ・有効性検証と改善策の推進経験・FinTech業界での経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/03/06 |
| 求人番号 | 3353030 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 IT・インターネット
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- Spring 転職エージェントにてコンサルタントとして転職支援を行っております。金融及びIT業界へのご転職支援が多く、管理系職種を専門とさせて頂いております。案件ベース対応だけではなく、ご希望軸でのご転職支援もさせて頂いておりますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。
- (2021/12/21)
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