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部署・役職名 | 高次細胞モデル構築技術を有する研究員 |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【募集の背景】 非臨床研究での臨床予測性向上を目指し、ヒト組織機能や疾患メカニズムを模したin vitro評価系構築の必要性が高まっている。 高次細胞モデル開発力強化により創薬プロジェクト創出及び推進に貢献する技術基盤を整備するため。 【仕事内容】 創薬研究および臨床開発のプロジェクトにおいて、以下の研究を推進する。 ・iPSC、オルガノイドなどの高次細胞培養、分化技術の開発 ・ヒト組織・疾患を模したアッセイ系(in vitro 組織・疾患モデル)の開発 ・In vitro 組織・疾患モデルを起点とする創薬アイデアの創出とプロジェクトの企画立案 |
労働条件 |
当社規定により優遇いたします 2024年3月までは裁量労働制 2024年4月以降は、裁量労働制の本人同意を確認後、裁量労働制を適用(試用期間中はフレックスタイム制) 労働条件の通知は電子ファイルによって行います。ご応募される場合は、その点につきご了承ください。 【勤務地】 中外ライフサイエンスパーク横浜 事業所内禁煙:就業時間内禁煙 ※休憩時間及び就業時間外は除く |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【求める経験】・iPSCなどの幹細胞もしくはオルガノイドを用いた研究 ・薬剤評価や遺伝子機能解析のためのアッセイ系構築と解析 【求めるスキル・知識・能力】 ・医学/薬学/工学/生物系のいずれかで修士卒以上で博士号を取得、または相当の実務経験 ・幹細胞やオルガノイドのハンドリングおよび分化制御技術 ・組織、疾患や薬剤作用機序理解のための生物学的知識 【求める行動特性】 ・外部環境の変化に関心を持ち広く必要な情報を集め、取り組むべき本質的な課題を解析・抽出し、その解決策を導き出す ・グループメンバーやプロジェクト関係者に対して科学的事実と自分の考えを明確に伝え、周囲の協力を引き出し課題を解決する ・高い目標を自ら設定し、当事者意識を持って粘り強く目標達成に向けて業務を推進する 【歓迎(WANT)】 ・臨床応用や創薬を目指した研究経験があればさらに望ましい |
アピールポイント | 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/03/19 |
求人番号 | 3361349 |
採用企業情報
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