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部署・役職名 | エンジニアリングマネージャー |
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仕事内容 |
■弊社”EUCALIA”について 長年の病院経営サポートで培ったナレッジを活かし、あらゆる医療周辺サービスを提供している会社です。 少子高齢化や医療人材の不足、デジタル化の遅延など様々な問題に直面しているヘルスケア領域をテクノロジーの力で進歩・拡大させていくことができる社会貢献性の高い事業を担っています。 このような背景のもと、この度、社会的インパクトが高い点に評価・共感を得た投資家さまや事業パートナーの皆さまより11億円を超える資金調達を実現。 これを機に、ビジョンである「ヘルスケアの産業化」を実現およびIPOに向けた事業成長をより一層加速してまいります。 また、さらなる事業拡大のための人材採用強化の観点からも、平均10%報酬UPという「人的資本への投資」や、事実婚などの家族に対しても法律上の家族と同様な福利厚生が適用される、「パートナーシップ制度」の導入など、社員の働きやすい環境づくりなどにも力を入れております。 ■ビジョン:ヘルスケアの産業化 社会保障費の増大、日本の病院の約7割が赤字という現実に、私たちは課題を感じています。 このままでは、社会インフラである病院がつぶれ、緊急搬送するのに片道数時間かかるエリアができてしまう、医療従事者への負担ばかりが大きくなり適切な医療を提供できない状況に陥ってしまう、そんな未来になりかねません。 私たちは、現在製薬や医療機器企業・アカデミア・行政・医療施設といった各ステークホルダーに好循環を生み出すことで、【ヘルスケアの産業化】を目指しています。 ■ミッション:変革を通じて医療・介護のあるべき姿を実現する 私たちはミッションを遂行するために、5つの変革テーマを定めています。 1. 医経分離 2. 病院運営の最適化 3. 患者起点のVBHCの追求 4. 地域包括モデル 5. 現場に適したDX化 これらに基づき、医療機関に対し、課題解決策提案~資金調達~実行支援まで現場に入り込んだ経営支援の提供、及び現場に入り込んでいるからこそわかる課題を解決するためのプロダクト開発や、秘匿性の高さから取得や利活用が困難であるとされている医療ビックデータを用いた事業開発を行っています。 ■お任せする業務内容 医療現場の業務効率化・安全性向上を目的とした医療従事者向けベットサイド情報端末『EUCALIA TOUCH(ユカリアタッチ)』における現在のバージョン開発と新たな付加価値の一つとして新バージョン・機能の開発をお任せします。 また、医療・介護の現場課題を解決し得る新たなプロダクトの開発もお任せします。 開発自体はアプリケーションエンジニアが行いますが、マネジメント業務の一貫として上流工程および下記業務(の一部)をご担当いただきます。 ①マネジメント業務(業務割合 約9割) 複数のチームがあり、その全体統括として下記のような業務をお任せします。 ・メンバーマネジメント ・(長期および短期)スケジュール工程管理 ・要員調整/年間計画立案 ・新規プロダクトの要件調整 ・エンジニア組織の強化 ・プロセスの見直し ・顧客対応(社内外での打合せ・調整・折衝・交渉等) など ②開発関連業務(業務割合 約1割) 開発メンバーのフォローアップをお任せしますが、業務の9割ほどは上記のマネジメント業務となります。 ■本ポジションの魅力 医療機関の「現場」では、医療の安全性向上やスタッフの業務効率化、スタッフの定着や育成、超過勤務の是正、患者サービスの向上、非効率なアナログの業務の多さなど多くの課題があります。 急速な少子高齢化に伴い大きな可能性を秘めるヘルスケア領域をテクノロジーの力で進歩・拡大させていくことのできる社会貢献性の高い仕事です。 ■医療従事者向けベットサイド情報端末『EUCALIA TOUCH(ユカリアタッチ)』について 弊社の自社プロダクトである『EUCALIA TOUCH(ユカリアタッチ)』は、床頭台と呼ばれるベットサイド設備に設置する医療従事者向けの情報端末で、医療の安全性の向上や看護業務の効率化に役立つ機能を多数搭載しています。 主力機能のひとつである「電子化ピクトグラム」は、患者の安静度や禁飲食、アレルギー情報や医療・看護上の個別注意事項等をピクトグラムとして表示することで、医療従事者間の円滑な情報共有に役立っています。 病院経営の支援を行う当社だからこその徹底した現場目線の開発を行い、全国累計で16,000台を超える高いシェア率の自社開発製品です。 ■開発環境 バックエンド -開発言語:Python -フレームワーク:Flask フロント -開発言語:Typescript, html, css -フレームワーク:vue3, vitest(test) その他 -ツール:docker, github -CI/CD:github action |
労働条件 |
【賞与】 年1回(1月)/業績連動型決算賞与 【諸手当】 固定残業手当(みなし残業時間40時間分及び深夜20時間分込、それぞれ超過分別途支給) 【給与改定・昇格】 年1回(1月) 【交通費】 会社規定に基づき実費支給(上限10万円/月) 【試用期間】 3ヶ月(試用期間中の勤務条件変更無し) 【保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【制度】 近距離手当(居住最寄駅と東京本社最寄駅との距離に応じ毎月一定の金額を補助する制度。初乗り運賃区間の場合25,000円支給)、社員交流会補助金制度、歓送迎会補助金制度、資格取得支援制度、書籍購入費補助制度、インフルエンザ予防接種補助制度、永年勤続報奨金制度、結婚祝金、出産祝金、入学祝金、慶弔見舞金、当社所有の保養所(沖縄県名護市のホテル)、産前産後休業、育児休業、介護休業 等 【退職金】 なし(ただし企業型確定拠出年金制度有り) 【就業時間】 9:00~18:00 (所定労働時間8時間 休憩60分)/時差出勤制度有り 【時間外労働】 有(月平均20時間~40時間/時期によって繁閑の差有り) 【休日休暇】 年間休日約125日 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季休暇(5日)、有給休暇(初年度10日、以降労働基準法に基づき加算、最高20日まで付与)、慶弔休暇、看護休暇 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・業務要件やシステム要件の取り纏め実務経験・上流工程から下流工程までの実務経験 ※規模は問いません ・任意言語での開発経験 【歓迎(WANT)】 ・医療系・基幹システムの開発・運用経験・自社サービスの開発経験 【求める人物像】 ・自社サービスの立ち上げ・運用に関わりたい方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/03/21 |
求人番号 | 3362555 |
採用企業情報
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