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【神戸】品質保証：社会インフラシステム開発におけるプロジェクトマネジメント支援業務およびソフトウェア【神戸製作所】

年収：800万～ 1100万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【神戸】品質保証：社会インフラシステム開発におけるプロジェクトマネジメント支援業務およびソフトウェア【神戸製作所】
職種	プロジェクトマネージャー（制御・組み込み系）プロジェクトリーダー（制御・組み込み系）品質管理
業種	電気・電子機械
勤務地	兵庫県
仕事内容	●募集背景交通、水環境、広域監視、社会インフラ維持管理などの社会インフラシステムにおいても、IoT、AI、クラウドなどの新技術が採用され始めるとともに開発規模も大規模化しています。かかる状況の中、モノづくりの計画を立案・実行することが重要であることはもちろんですが、開発を成功に導くためにプロジェクトマネジメントの重要性が増しています。今後の大型受注工事を推進してく中で、社会インフラシステムを共に開発していく即戦力となる人材を募集します。 ●業務内容・神電内の開発工事、受注工事全般の遂行管理強化活動、SQA（1）活動、PMO（2）活動、及びプロジェクトマネジメント教育 1：Software Quality Assurance / ソフトウェア品質保証、2：Project Management Office / プロジェクト・マネジメント・オフィス・神電の品質保証システムの整備、各製造部の品質改善活動【具体的には】開発工事や受注工事を計画通りの工程、品質、コストで完遂することを目的とした下記の業務を担当頂きます。１．プロジェクト支援業務　・プロジェクト計画書作成におけるプロジェクトマネジメント計画の作成支援　・プロジェクト情報（品質データ）に基づくプロジェクト状況の監視と分析/評価　・プロジェクト状況の評価結果をプロジェクトと共有することによるプロジェクトマネージャの判断支援　・プロジェクトメンバに対するプロジェクトマネジメント力強化のための教育の計画・実施２．製造プロセス全般に関する品質改善業務　・ソフトウェア不具合分析の実施と対策立案による製造プロセスの品質改善活動上記業務をプロジェクトおよび関連部門と同じ目線に立ち進めていきます。・プロジェクトは２名で２案件を担当するなど、複数人で案件を担当します。・対象プロジェクトは神電各部のすべてのプロジェクトが対象です。・プロジェクトの規模は開発費10億円以上、開発期間は2～4年程度が中心です。・業務上で連携が必要となるのは、当社内の関連部門および当社協力会社が中心です。・弊課業務に従事頂くことで、プロジェクトマネジメントに関する実践的な知識/経験や製造プロセス品質改善に関する実践的技術が身に付きます。 ●配属部署：品質保証部　プロジェクト品質保証課 ●配属先ミッション □品質保証部　・品質保証力の向上と品質風土の醸成をリードし、「神戸品質」の強靭化を実現する　・製造部と一体となった生産全プロセスの品質向上により、社会の安全・安心に貢献するべく品質保証活動を推進 □プロジェクト品質保証課　・神電共通の技術者集団であるとの認識のもと、プロジェクトマネジメント力強化活動およびSQA活動を通して　開発工事・受注工事を推進 ●業務の魅力神戸製作所の担当事業である幅広い分野の社会インフラシステムの開発プロジェクトへの参画を通して、「社会に貢献すること」への責任とやりがいを実感できる仕事です。 ●製品の強み一般的なPMO業務の定義にとらわれることなく、プロジェクトとの対話を通して、真にプロジェクトに必要となる支援業務を提案・計画・実行していきます。 ●職場環境残業時間：月平均20時間/繁忙期30時間出張：無　(基本的に所内業務) 転勤可能性：無リモートワーク：有 (週2日程度利用可能) 中途社員の割合：課としては0% ●キャリアパス入社後3年程度は先輩とともに開発工事・受注工事のPMO及びSQA業務のOJTを通して、当該業務の内容に加え、弊社製品知識、設計・生産プロセス、品質に対する理解を深めて頂きます。その後は自身が中心となり、各業務の実行の中心的な役割を担って頂き、社会インフラシステムの品質向上に寄与頂きます。【変更の範囲】会社の定める範囲(※) ※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
労働条件	【勤務条件】 ■雇用形態：正社員 ■試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件変更無） ■賃金形態：月給制 ■月給：20万円～（経験・役割等による） ■残業手当：有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。） ■賃金改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■退職金：有 ■社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■各種手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当、など【就業時間】 ■就業時間：8:30～17:00または8:45～17:15（神戸地区） ■所定労働時間：7時間45分（休憩45分） ■フレックスタイム制：有【休日】 ■年間休日：124日（2022年度実績）　※内訳：土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる） ■年次有給休暇：20日～25日　※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。 ■その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）、産休・育休制度あり【その他】 ■福利厚生：寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など【勤務地変更の範囲】会社の定める場所 ※業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワークを行う場所（自宅等）を含む。
応募資格	【必須（MUST）】ケース１（下記①②必須）に該当する方、またはケース２（下記②③④必須）に該当する方。 ①PMO業務の経験をお持ちの方 ②プロジェクト形式によるソフトウェア開発経験をお持ちの方 ③ソフトウェアの設計/製作/試験業務のいずれかの経験をお持ちの方 ④ソフトウェア品質分析業務の経験をお持ちの方【歓迎（WANT）】・システムソフトウェア開発にてプロジェクトリーダ、プロジェクトマネージャの経験をお持ちの方・米国PMIのPMP（Project Management Professional）資格をお持ちの方 ●使用言語、環境、ツール、資格等・国内案件が中心のため、使用言語は基本的に日本語ですが、海外案件を担当する場合は英語も使用します。・使用ツールは、Microsoft Office ®、PowerBI ®が中心。統計分析ソフト（JMP ®）を使用する場合もあります。 ●求める人物像・取り纏め力、交渉力、様々な意見を聞くことのできる方社内関係部署、場所内関係部署と交渉、調整、依頼を行うことが多く、また意見や考えを聞き、取りまとめていく力が必要です。チーム力のある方を期待します。・業務完遂まで粘り強く取り組み、周囲と協調しながら業務遂行する姿勢お持ちの方・明るく元気に前向きに業務に取り組む姿勢をお持ちの方
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/10/09
求人番号	3364881

採用企業情報

三菱電機株式会社

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