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部署・役職名 | SO付与/DX×エンタープライズ戦略【フィールドセールスマネージャー】新体制の立ち上げ・領域拡大フェーズにおける組織グロースを担う |
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仕事内容 |
大手外資系コンサル会社に在籍していた代表が、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションを掲げ、製造業界の課題を解決すべく立ち上げた当社。2017年11月の設立以来、大手メーカーを初め、多数の企業様にお取引を頂いております。2018年に10億円、2021年8月に80億円、2023年7月には118億円の資金調達を完了し、図面データ活用クラウド”CADDi Drawer"のさらなる市場拡大を進めているフェーズです。 どんなに良いプロダクトも、使ってもらって顧客からフィードバックをもらうこと無しに世の中にインパクトを与えることはできません。プロダクトを世に広め使っていただくことにこだわり、プライドを持って営業活動をリードいただくのがミッションです。 【仕事内容】 キャディのSaaS事業、図面データ活用クラウド”CADDi Drawer"の市場開拓をお任せします。 <具体的には> ・顧客の潜在課題の把握・抽出 ・プロダクト機能への建設的なフィードバック ・個社ごとの営業活動における計画・戦略策定 ・市場・顧客の開拓及び関係性・信頼構築 <入社後のイメージ> プロダクトの理解を深めるレクチャーについては随時キャッチアップができるようサポートいたします。 セールス戦略について現状の課題、方法などを共有の上、実践いただきながらともに改善活動も行っていただきます。 【本ポジションのやりがい・魅力】 ・グローバル展開をしていく日本発のSaaSプロダクトの立ち上げフェーズ └CADDi Drawerの顧客はこれまで国内が中心でしたが、現在アメリカをはじめとしたグローバル展開を推進しているプロダクトです。現在は製品の拡販フェーズのため、他のメンバーとディスカッションしながら現在のストラテジーをブラッシュアップし、さらなる成果につなげていく面白さが味わえます。 ・創業経営者直轄の事業 └Drawer事業部は創業経営者の加藤が直接率いており、CEO直轄事業に関わることができるタイミングでもあります。 ・成果に応じた上限無しの変動給与制 └成果はクオーター(3ヶ月)ごとに評価され、昇給・昇格へとつながります。 ※マネージャーはチーム成績による評価となります。 【セールス組織構成】 様々なバックグラウンドのメンバーが在籍しております! ・キーエンス→リクルートコミュニケーションズ→キャディ(東日本営業本部長) ・ソフトバンク(物流系新規事業立ち上げ)→キャディ(BizDev→人事責任者→西日本営業本部長) ・リンクアンドモチベーション→キャディ など ※経験に応じて、お任せする会社規模、キャッチアップ想定スピードなどは都度相談いたします。 |
労働条件 |
■給与 Manager:年収1150万円~1600万円 ※当社規定グレードの給与レンジに応じて決定します ※上記金額は、目標100%達成時のオファー想定金額です ※成果に応じた変動給与制(上限なし) ※ストックオプション付与あり ※管理監督者としての採用を想定 ※昇給あり(原則年2回) ■雇用形態:正社員 ■勤務時間:原則 9:00~18:00 ※休憩1時間含む、時間外労働あり ■休日・休暇 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日・GW・夏季休暇・年末年始休暇 ・有給休暇(入社後3日付与、入社半年後に10日付与) ・忌引き休暇・看護・介護休暇 ■福利厚生 <各種手当> ・交通費実費支給 ┗1ヶ月3万円を上限としオフィス出社日数分を支給 ・子ども手当 ┗18歳以下の扶養家族一人につき1.5万円/月を支給 <社員同士の交流支援> ・部活動活動支援費(1活動1500円/1名) ・Teaming Offsite費用補助(1人あたり5,000円、Q1回まで) ・社員交流の食事代用補助(1人あたり2,000円~3,000円、月1回まで) <ライフイベント・ファミリー支援> ・育児休業・介護休業(入社3か月後から取得可能) ・結婚お祝い金(5万円)、出産お祝い金 (10万円) ・引っ越し補助金 <その他> 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)・健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドッグ費用補助 社用PC貸与・社用携帯(iPhone)貸与※原則セールス職のみ |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・法人に対する新規営業メインの営業経験(概ね5年以上)・複数の意思決定者に対する営業経験 ・エンタープライズ領域での営業経験 ・対面での営業経験 ・チームマネジメント経験 ・運転が可能な方 【歓迎(WANT)】 ・商材は問いませんが、システム・ソフトウェアほか無形商材・製造業関係者はなお歓迎・圧倒的な営業としての実績 ・SaaSサービスに携わった経験 ・事業立ち上げ/事業開発/事業責任者の経験 ・スタートアップやベンチャー企業でのスピード感を求められる環境での経験 ・製造業領域において蓄積されたノウハウや経験 ・ビジネスで成果を残すことにこだわりを持ち、達成のために必要なメンバーを巻き込んだ経験 【こんな方と働きたい】 ・キャディのミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 ・社会課題解決への意欲がある方 ・仮説構築力、抽象化思考力に長けた方 ・素早く行動・検証するフットワークがある方 ・不確実性が高いことにワクワクし、行動し改善ができる方 ・数字に強くコミット出来る方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 地域活性化事業 新規事業 海外事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム Uターン・Iターン歓迎 成果報酬型 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/22 |
求人番号 | 3369544 |
採用企業情報
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