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《監理監督》土日休日！リモート推奨！有休消化最高20日実績あり！残業なし｜最新設備への投資を進め生産性高い事業運営を実現！公共工事の土木施工管理｜富山

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部署・役職名	《監理監督》土日休日！リモート推奨！有休消化最高20日実績あり！残業なし｜最新設備への投資を進め生産性高い事業運営を実現！公共工事の土木施工管理｜富山
職種	建築施工管理土木施工管理
業種	その他
勤務地	富山県
仕事内容	【会社概要】当社は、富山県富山市で昭和61年8月に創業しました。運輸業から始まり、土木工事業・解体事業に於ける長年の知識と経験を生かし、現在は解体工事・除雪をメインに、建設・環境・不動産業といった多岐に渡る業務を行っております。この、【運搬】【建設】【解体廃棄】３事業を手掛ける強みを活かし、多忙な事業のアシストを他部門で担う３部門補完体制を実現することで、家庭の時間も大切にできる働き方を実現しています。また、多彩な事業を展開することで、コロナ禍の影響を受けることなく、近年も安定した経営を継続しています。社員数は16名(役員を除くと9名）ですが、売上規模は3億円を誇ります。同業界では、経営層の高齢化が進む中、当社は、2代目の若き社長により、最先端のシステムや設備投資を推進。推し進める業務改革にて、同業界にはない最新鋭の業務システムや機材を用いて仕事をすることができます。【施策例】〈大型設備の購入に投資し、受注案件をコントロール〉〈設備能力の高速化へも投資し、生産性を大幅向上させる〉結果、〈残業時間を大幅削減〉〈次案件までのインターバルも、社員の都合に合わせ調整し計画〉富山という供給能力が足りてない地域性を活かした［社員の働き方改革］を実現しています。【募集背景】今回は建設事業いおけるメンバーを募集していますが、組織の高齢化が著しく進んでおり、現在50代60代の社員のみとなっています。当社の今後を担う中核候補として活躍頂ける次期リーダー候補を募集しています。。『質』を重視し、じっくりと案件一つひとつに向き合っていくのが私たちのこだわり。心にも身体にゆとりをもって活躍いただけると思います。【仕事内容】富山市内を中心に、自治体から依頼を受けた道路工事や排水路工事などの土木施工管理業務をお任せします。自社で施工部隊を保有していますので、部隊で連携しており、スムーズな業務進行が可能。そのため残業はありません！【業務のポイント】 ◎富山市内の現場への直行直帰が基本基本現場への直行直帰で、会社への出社の義務はありません。中には現場が動き始めると社員同士半年程顔を合わせないことも。とはいえ、ほったらかしというわけではありません。何かあれば、相談・フォローし合える体制があるので、良い距離間を保ちながら、仕事に取り組んでいただけると思います。 ◎案件の掛け持ちや仕事に追われる心配ナシ量ではなく『質』を重視して、案件一つひとつに確実に向き合っていくのが、当社のスタイルであり、業務を行う上でのこだわり。キャパオーバーになっても良い仕事はできません。案件の掛け持ちなどもないので、スケジューリングをきちんと設定さえすれば、自分のペースで進めていくことができます。 ◎IT化や無人化を推進！『今よりもっと』を追求当社では、業務のIT化や機械化・無人化を進め、無理なく効率よく働ける体制づくりに注力しています。これにより生産性も上がり、利益もUP。また、今後人員が増えれば、ローテーションを組んで、仕事に取り組む仕組みもつくっていきたいと考えています。今以上に働きやすさを実感できる環境を整えていく予定です。【入社後の流れ】あなたのご経験やスキルに合った案件からご担当いただきたいと思っています。現場の基本管理を徹底していただければ、むやみやたらに口出しするようなことはありません。ご自身の裁量で仕事を進めていっていただきたいです。【組織構成】従業員数：16名【当社の魅力】 ★有給取得最低10日。　最大有休消化日数20日の実績あり！　個人の予定に沿った有給取得の容易さを実現しています。 ★残業時間はほぼなし！　（実際には残業がない社員が多い、個人の仕事のスタイルによって残業している社員もいる）　実際、中途採用で入社する社員は全員　前職よりも残業時間は減っています。 ★リモート推奨　ご家族の都合に合わせて仕事ができる環境を用意しています（kintoneの導入など実施）。　工事中は2ヶ月直接会う機会がないことなどもあります。当然直行直帰可です。
労働条件	【雇用形態】正社員（試用期間3ヶ月/期間中の条件に変更なし）【勤務地】本社/富山県富山市 ※転勤なし・マイカー通勤OK ※富山市内の現場への直行直帰（会社への出社の義務無し）【勤務時間】 8:00～17:00（休憩60分） ※全員が1年を通し残業ゼロ　さらに定時より早く帰宅できる日も多いです。　テキパキ仕事を進め16時に帰宅…なんて日も！スケジューリングは自分次第です。【給与】月給 40万～50万円＋諸手当 ※あなたの経験や年齢、前職給などを考慮し、支給額を決定します。 ※上記には45時間分の固定残業代（100,500円～125,500円）を含みます。 ※超過分は別途支給し、残業が発生しなかった場合でも給与が減ることはありません。　当社は原則定時退社ですので、みんな実際の残業手当分よりも高い金額を手当として受け取っています！【昇給】あり【休日 / 休暇制度】＜年間休日112日+有給休暇5日以上＞休日：完全週休2日制（土日）休暇：年末年始・夏期休暇・GW、有給休暇・慶弔休暇【諸手当】・資格手当・残業手当・除雪手当・住宅手当（規定あり）【福利厚生】・退職金制度あり（勤続年数3年以上）・退職金共済加入・資格取得支援制度あり（受験費用や交通費、スクール費用まですべて会社負担）・パソコン支給・社用車あり・制服支給【保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
応募資格	【必須（MUST）】・建築、土木、管工事、電気工事、いずれかの施工管理・現場監督の経験がある方（年数不問）・要普通自動車免許（AT限定OK）【歓迎（WANT）】・官公庁案件の施工管理経験がある方・1級 or 2級施工管理技士をお持ちの方（建築、土木、管工事、電気工事いずれか）【こんな方はぜひ】・自分の裁量で仕事を進めたい方・定時退社の働き方がしたい方・今のワークライフを見直したい方・家族との時間もきちんと確保したい方・給与アップを図りたい方
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/08/06
求人番号	3388963

採用企業情報

有限会社古志建設運輸

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