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働き方改革｜海外の最新技術を日本へ｜機械要素部品のセールスエンジニア◆年休125日◆男性社員の育休取得実績ありなどワークライフバランスに配慮
年収：応相談
採用企業案件
福田交易株式会社
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- 資本金360百万円
- 会社規模101-500人
- 専門商社
| 部署・役職名 | 働き方改革｜海外の最新技術を日本へ｜機械要素部品のセールスエンジニア◆年休125日◆男性社員の育休取得実績ありなどワークライフバランスに配慮 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
弊社は、1950年よりさまざまな機械に使用される高性能・高精度の機械要素部品を幅広く取り扱う機械系専門商社として、さまざまな分野に数多くの製品を納入してきました。 単に製品を輸入し販売するだけではなく、それぞれの商品の高度な専門知識を持った技術系エンジニアを育成し、仕様打ち合わせや商品の選定など、きめ細かな技術サービスを提供しています。 また、技術サービスだけにとどまらず、海外で開発された最新技術を導入した商品を国内に紹介し、日本の技術革新に貢献しています。 【業務内容】 機械要素部品のセールスエンジニアをお任せします。 ＜お客様対応＞ ・顧客先へ訪問し、製品性能説明および製品仕様の打ち合わせ（自社営業担当同席） ＜デスクワーク＞ ・各種技術計算および仕様図面の作成 ・海外メーカーとの技術内容を中心とした打合せ ＜展示会＞ ・国内展示会でのアテンド 2～3回/年 【入社後の研修】 ・6ヶ月間の社内研修 ・外部セミナー受講 ・海外語学留学プログラム6ヶ月 |
| 労働条件 |
＜給与補足＞ ・賞与：年2回（6月、12月） ・決算賞与（業績による）：年1回（1月）※3年実績3ヶ月分 ・営業手当あり 通勤手当、子供手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜待遇・福利厚生補足＞ 通勤手当：上限5万円／月まで全額支給 子供手当：1人目 15,000円 2人目以降 1人につき 5,000円 TOEIC手当：700点以上、点数に応じて 5000円～ ／ 月 オンライン英会話：希望者全員（詳しくは面接時にご案内します） 書籍代補助：5,000円 ／ 年 研修費補助：最大70% 健康診断費用補助：上限2万円 個人補助：～4万円／年 （家族旅行等の費用を負担） グループ補助：～3万／年（社員同士のレクリエーションを負担） 社会保険：社会保険完備 企業年金基金 退職金制度：定年後再雇用制度あり（65歳まで）（定年：60歳） 社員旅行実績：オーストラリア、キューバ、カナダ、ハワイ、ニュージーランド、他 ＜休暇＞ ・完全週休2日制（土・日・祝日・夏季・年末年始） ・年間休日125日 ※棚卸・展示会で休日出勤がございますが、休日出勤手当又は代休の取得が選択できます。 ・年次有給休暇11日～20日（入社初年度は2～11日） ※会社全体で有給取得の風土があり、取得しやすい環境です。 ※あわせて、自分で業務を調整・計画立てができるのも、有給を取得しやすい理由の一つです。 ・夏季（8/13～16) ／ 年末年始（12/29～1/4） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・機電系のバックグランドをお持ちの方（機電系大学 / 設計職 / メンテナンス職など） 【歓迎（WANT）】 ・英語による技術的なコミュニケーション経験をお持ちの方【人物像】 ・チャレンジ精神、好奇心が旺盛な方 |
| アピールポイント | 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/07/10 |
| 求人番号 | 3396751 |
採用企業情報
- 福田交易株式会社
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- 資本金360百万円
- 会社規模101-500人
- 専門商社
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会社概要
【設立年月】1950年7月
【代表者】代表取締役 福田 崇之
【資本金】3億6,000万円
【従業員数】120名
【本社所在地】東京都中央区明石町11-2
【その他事業所】大阪・愛知・広島・神奈川・石川・福岡・千葉
【事業内容】
70年以上にわたり、精密工業製品および、精密機械部品の輸入販売を展開。
特にベアリングに精通し、かつ豊富な在庫をそろえ、顧客のニーズに迅速に対応している。
また、自社ブランドによる、精密ロックナットおよび製作スピンドルも販売している。
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