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【大阪/開発設計】大手ディベロッパーの土地開発を支える！
年収：応相談
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株式会社CAST－UD
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- 資本金40百万円
- 会社規模1-30人
- 建設・建築・土木
- その他
| 部署・役職名 | 【大阪/開発設計】大手ディベロッパーの土地開発を支える！ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【会社について】 弊社は、高い技術力〈企画・設計・施工〉を武器に、大手デベロッパーの土地開発を支援している会社です。 主に、マンションや商業施設の開発事業から戸建て宅地の造成計画まで事業の大小関わらず取り組んでいます。 建設関わることなら「なんでもやる会社」「なんでも任せられる会社」をモットーに、これまでたくさんのクライアント様からのご期待に応えてまいりました。 これまで積み重ねてきた経験と実績、そして信頼のもと、「開発に強いCAST」として、更なる発展を目指します！ 【仕事内容】 建設プロジェクトにおける開発設計業務全般をお任せいたします。 これまでの開発設計や現場管理のご経験を存分に活かして活躍いただけます！ ＜具体的には...＞ ・お客様（法人）や行政との打合せ ・思いをくみ取って造成工事が可能かどうかの検討 ・お客様へ造成工事〜土地購入までを提案 ・開発許可をとるための設計作業 ※利用CAD⇒AutoCAD 資格は特に要りません。 OJTもございますのでまずはお気軽にご応募ください！ |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 雇用期間の定め：無 試用期間：有（3ヶ月）※労働条件は本採用と同じです。 【勤務地】 大阪府大阪市中央区本町4-8-1 最寄駅：大阪メトロ御堂筋線・中央線・四つ橋線「本町駅」徒歩2～3分 【勤務時間】 勤務：9:00～18:00（休憩60分） 実働：8時間 残業：30～40時間程度/月 【給与】 月給制：年俸額の1/12を毎月支給 ※上記には、固定残業代40時間相当を含みます（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮の上、規定に基づき決定いたします。 【休日休暇】 完全週休2日制（土日） 祝日休み 年末年始休暇 GW休暇 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇 10日～20日 ※年間休日120日 【加入保険】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 【福利厚生・待遇・制度】 ・交通費全額支給 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・開発設計・ゼネコンなどの現場監督・建築設計のご経験【歓迎（WANT）】 ・パソコン操作が苦手ではない方【PCスキル】 Word・Excel／初級程度 |
| アピールポイント | 年間休日120日以上 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/28 |
| 求人番号 | 3410307 |
採用企業情報
- 株式会社CAST－UD
-
- 資本金40百万円
- 会社規模1-30人
- 建設・建築・土木
- その他
-
会社概要
【設立】2010年4月
【代表者】中村 哲哉
【資本金】4,000万円
【従業員数】21名（2024年4月現在）
【会社所在地】
東京本店・東京都千代田区神田錦町3-17-14 北の丸ビル４F
大阪本社・大阪府大阪市中央区本町4‐8‐1 SD本町ビル４F
名古屋営業所・愛知県名古屋市中区丸の内1‐6‐15 クレセント丸の内805
【事業内容】
■設計
建築設計、開発許認可取得、土木設計
■施工
建設工事、解体工事、土木工事
■設計施工支援
プロジェクトマネジメント（PM）、不動産総合調査、周辺環境調査、既存建住宅状況調、測量、テレビ電波障害調査・対策、近隣住民説明業務
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