1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > 【尼崎】パワエレ機器・電力機器の電気絶縁設計【先端技術総合研究所】

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

【尼崎】パワエレ機器・電力機器の電気絶縁設計【先端技術総合研究所】

年収：800万 ～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【尼崎】パワエレ機器・電力機器の電気絶縁設計【先端技術総合研究所】
職種
業種
勤務地
仕事内容 ●採用背景
世界的に強みである当社のパワーモジュールや電力機器向けの電気絶縁設計技術の開発では、高電圧化、高電界化、使用環境の過酷化などの技術トレンドに応じて製品を差別化するため、常に高度化が求められています。様々な電機製品の信頼性を支える基盤となるものの一つが絶縁技術であり、社内の様々な製品の絶縁設計に資する技術開発を担える人材を募集いたします。

●業務内容
高電圧試験・解析技術による絶縁破壊現象の基礎研究を通じて、安全性と経済性を両立する「絶縁設計」におけるイノベーションに関わり、技術の社内実装と社外アピール活動を推進いただくことになります。

≪具体的には≫
・入社後お任せする業務内容は、パワーモジュール・モータ・電力機器の絶縁設計に関連する研究開発計画の立案と推進となり、年度の状況によりますが、研究所独自研究と製作所からの依頼研究がおよそ半々のバランスで技術開発・支援を実施することになり、通常は技術開発プロジェクトを複数担当いただくことになります。
・具体的な業務範囲は、主に以下の3点に集約されます
　①絶縁破壊現象メカニズムの解明（試験技術の開発、メカニズム検証、製品設計への反映など）
　②製品設計や材料開発/分析を行っている関連部署との折衝、調整
　③社外への技術アピール（特許作成、学会での発表、論文投稿など）
・業務する上で、活用する技術、身につく技術は、高電圧試験技術や絶縁諸現象理解のための実測、有限要素法等を用いた解析技術となります。
・社内外関連部署との関わりとしては、研究所独自研究では電気絶縁技術に必要な熱・材料・プロセス技術を扱う研究所の部隊と連携し、依頼研究のほうでは研究所部隊に加え、依頼元の設計・開発・量産部隊と連携をすることが多いです。大学共研や国プロを活用したプロジェクトにも関わることがあり、大学や研究機関の先生や技術者、学生とも連携することもあります。

●組織のミッション
・電機システム技術部
先進的要素技術領域の中で電磁気技術に基づいた技術集団であり、研究開発戦略に基づき先端総研の全研究部と強く・広く連携し、社会価値創出に資する技術開発を提案すること。
・電機絶縁技術グループ
電界、劣化・破壊現象に基づく絶縁設計とそのために必要な計測、評価、解析技術で当社の電機製品設計を下支えしながら、リスクや社会課題を見据え、技術の深化や事業実装、新技術開発にも絶え間なく挑戦すること。
・パワエレ機器絶縁技術ユニット
パワーモジュールやインバータ等を中心としたパワエレ機器向け絶縁技術の開発と支援
・高電圧機器絶縁技術ユニット
開閉/遮断器・変換器、変圧器・回転機を中心とする電力機器の絶縁技術の開発と支援

●業務の魅力
パワーモジュールや電力機器などを対象とした研究開発を通じたカーボンニュートラルや社会の安全・安心に貢献しています。その中で、個人としての技術開発業績を社内外にアピールする機会にも恵まれ、チームの一員として製品開発にも貢献できる部署で、自身の裁量で活躍できる職場になります。

●事業/製品の強み
世界最先端の電気絶縁技術を常に高度化しつつ、様々な事業所の絶縁構造構築に広く役立つ技術を保有する部署であり、これだけの技術者が集合している研究機関は世界的に見ても少ないと思われます。
労働条件 【勤務条件】
■雇用形態：正社員
■試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件変更無）
■賃金形態：月給制
■月給：23万円～
■想定年収：400万円 ～ 1,000万円（経験・役割等による）
■残業手当：有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。）
■賃金改定：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
■退職金：有
■社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
■各種手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当、外勤手当、など

【就業時間】
■就業時間：8:30～17:00
■所定労働時間：7時間45分（休憩45分）
■フレックスタイム制：有（コアタイム11:15～14:00）

【休日】
■年間休日：126日（2018年度実績）
　※内訳：土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）
■年次有給休暇：20日～25日
　※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。
■その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）

【その他】
■福利厚生：寮、社宅、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、
社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など
応募資格

【必須（MUST）】

●必須
以下いずれかのご経験をお持ちの方
■理工系修士以上の学位
■以下いずれか1つ以上の実務経験
・パワーモジュールもしくは電力機器の研究開発、絶縁材料の研究開発、高電圧試験

【歓迎（WANT）】

●尚可
後輩指導などの人材育成の経験があればより好ましいです。
簡単なプログラミングが理解でき、自身でコーディングできればなお好ましいです。
英語力の指針の一つとしてのTOEIC600点以上。

●求める人物像
製品設計や材料開発/分析を行っている部署と連携をとりながら、職務を遂行できる方を歓迎します。
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2024/03/29
求人番号 3413615

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）