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部署・役職名 | 【事業管理(農業)※課長級】プライム上場光学機器メーカー/光の技術を使い「医療、農業、建築」の3つ領域で業績安定 |
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仕事内容 |
業務内容:下記業務内容において、案件単位・プロジェクト単位でリーダーとして業務を進めていただきます。 【具体的な業務内容】 ・日本及びアジア地域における市場動向データの収集から分析、経営層へ分析に基づく提案を実行 ・実際の活動を担っている各地域販売会社の計数管理・業務執行状況の管理・監督 ・市場分析・販売会社の管理分析をもとに、予算作成や中期経営計画の策定及びその進捗管理 管轄国:日本、東アジア、東南アジア、南アジア、中東アフリカ 業務上関連する国:全世界(特にグループ会社所在国) 主な業務の内容としては以下となります。 1) 経営分析の実施、経営課題の抽出および経営層への改善提案 2) 成長戦略/事業計画の策定や、新規事業の提案、経営管理体制の構築、それらの実行指揮 3) 内部統制、管轄関連会社のガバナンス支援等の統括管理業務 4) 経営目標の推進に関わる業務 (事業計画・予算策定、KPI等計数管理) 5) 外部環境/内部環境分析 (市場データ分析、業界データ分析、競合分析、社内データ分析、等) 6) 中長期的な事業計画の策定 7) アジア地区における新規販売会社設立に関わる業務(プロジェクトベース) 8) M&A案件 提案・実行(プロジェクトベース) 9) 中長期的な事業計画に基づく人事戦略の提案と実行 【組織】 事業管理部 【組織人数】6名 |
労働条件 |
試用期間:有 6か月(待遇面変更なし) 雇用期間:定めなし フレックスタイム制 コアタイム:10:00~14:45 休憩時間:45分 基本就業時間:8:30~17:15 (実働8時間) ■残業時間20時間~30時間程度 リモートワーク週1,2回程度 中抜けや時間有給なども積極的に活用いただけます。 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 GW・夏季・年末年始、創立記念日(9月1日)慶弔、私傷病、リフレッシュ、有給・半日有給制度、育児休業制度(最長2年)、子供の看護休暇(最大5日)介護休業制度(最長1年)、介護短時間勤務制度など通勤手当、家族手当(配偶者27,000円、子ども12,000円)、住宅手当(規定により支給)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 【役職】 シニアエキスパートクラス 【年収】1000~1200万円 想定月給:500,000円~(月給制) ■昇給:年1回(資格/役割に応じてその都度決定) ■賞与:年2回(7月・12月※過去実績5.37ヶ月) ※残業代別途全額支給 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須要件】(ア) 事業会社において経営企画部門として計数管理に携わった経験 (イ) プロジェクトマネジメントの経験(進捗管理、スケジューリング) (ウ) コンサルタント業務の経験 (エ) マーケティングリサーチャーの経験 (オ) 監査法人、税務法人での業務経験 (カ) 銀行などで融資事案(担当企業の事業計画立案サポートなど)に関わった経験 (キ) 海外販売会社(特にアジア・中東地域)における現地責任者の経験 (ク) 日本で(規模を問わず)企業の事業継承事案に携わった経験 (ケ) アジア地域での現地販売会社立ち上げの経験 ※上記必須要件を全て満たしていなくてもご応募可能です。 上記に関わらず、 ・仕事への探求心のある方、何事にもポジティブに取り組める方(自ら考え自ら行動できる方) ・人とのコミュニケーションが得意な方 ・数字や係数の扱いが得意な方、管理会計・財務会計の知識・経験がある方、 その他幅広い業務の経験がある方を広く募集します。 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/03 |
求人番号 | 3426230 |
採用企業情報
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