転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | <大阪>ソリューション営業(事業会社・金融機関) |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【採用部門概要】 ITコンサルティング、営業、企画・マーケティングを有する本部で、事業会社、生損保・銀行・証券等の金融機関、官公庁、健康保険組合、大学が主な顧客です。 【採用部門のミッション】 本部内だけでなく全社視点で情報を連携し、ソリューションの拡充及び顧客数拡大に向けたアクションを行っています。 本部内に、ITコンサルティング、営業、マーケティング機能を集約しており、シームレスで柔軟な提案により当社ビジネス拡大の成長エンジンとしての役割を果たすことがミッションです。 【業務の魅力】 ・大阪拠点は立ち上げフェーズで向こう5年で3倍程度の組織規模の拡大を図っていきます。 新規ビジネスの企画・提案機会が多く、営業としての貴重な経験を積むことができます。 ・提案の最上流フェーズから関わっていくため、顧客企業の役員・部長クラスに直接提案する機会も多くやりがいのあるポジションです。 ・取引先は国内大手企業が中心となり、プロジェクト規模やビジネスインパクトの大きさは魅力の1つです。 ・ソリューション企画やマーケティング活動にもチャレンジできるポジションです。 【業務詳細】 営業として以下のような業務をご担当いただきます。 ■アカウントプランニング・ソリューションの調査・提案 ・既得意の大手企業および新規顧客群に対し、経営課題やIT/デジタル化のシーズやニーズを探り、ソリューションを社内外より収集・組合せ、提案からクロージングまでの営業活動を実施します。 ・受託後のポストセールスもアカウントプランニングの観点から業務範囲となっており、 顧客への深耕とビジネスシェアの拡大を図る営業のスタイルです。 ・当面は大阪、兵庫、京都の新規顧客を開拓していく方針で営業活動を行います。 ■マーケティング活動 ・セミナーやwebによる集客導線を企画し、ニーズのある顧客にアプローチするための施策検討、実行を行います。 ■営業体制について ・チームを組成し、顧客ごとのアカウントプランを作り、深耕を進めていきます。 ・提案の規模は様々ですが、数億~数十億円の案件獲得を目指して営業活動を進めていきます。 ・技術的な提案にあたっては開発部門など他部門と連携して活動を行っていきます。 ■担当する顧客 大手事業会社/生損保・銀行・証券等の金融機関/地方公共団体/国公私立大学 など 【福利厚生の魅力】 ・大手金融機関の高い水準にあります。 具体例)通勤・超過勤務・家族手当、寮・住宅補助、介護帰省手当、保育施設費用補助、出産一時金、ベビーシッター制度、ベビーサロン、保活サポートデスク、介護コンシェルジュサービス、医療(定期健診、人間ドック等)、財形貯蓄制度、従業員持株会、確定拠出年金、奨学金返済サポート制度、短時間勤務制度、フレックスタイム制度、在宅勤務制度、所定時間外労働の免除制度など ・高度情報処理技術者、ベンダー資格(AWS、Google、Salesforce等)、中小企業診断士等の資格取得を推進しており、 会社として受験料の補助等もございます。 |
労働条件 |
【労働条件】 契約期間:期間の定め無、定年60歳 見習期間:有(3ヶ月) 就業時間:8:40〜17:10(休憩1時間)、フレックスタイム制:有(コアタイム:10:00~15:00)、勤務間インターバル制度導入 休日 :土日、祝日、年末年始4日(12月31日~1月3日)、年次有給休暇は就労経験3年6ヶ月以上で23日 残業 :有 年収備考:年収は月例給+賞与(2回)+各種手当 社会保険:健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険 受動喫煙対策:有(屋内禁煙) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 下記2つの要件を満たす方・IT/デジタル業界での営業やプリセールス経験をお持ちの方 ・最終学歴大学卒業以上 【歓迎(WANT)】 ・組織マネジメントスキル・分析力、企画力、アイデア力 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2025/01/10 |
求人番号 | 3448489 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です